Документы по учету труда и з/п

[stray]

Помогите, пожалуйста, начинающему разобраться с многообразием документов по учету труда и з/п
какие кадровые документы обязательны для малого предприятия (всего 6-7 чел., подразделений внутри организации нет)?
Сейчас оформляю:
- трудовые договоры
- должностные инструкции
- приказы о приеме/увольнении/изменении окладов
- положение о премировании и материальном стимулировании
- табели учета рабочего времени ежемесячно
- приказы на отпуск и на премии
Что пропустила?
Нужно ли штатное расписание, график отпусков, положение об оплате труда?
Как оформить (и надо ли) приказ о приеме на работу, ТД и ДИ, приказ на премию для ген. директора, если он же и является единственным учредителем? Получается, сам себя принимает, сам себе выписывает премию и т.д.???
И ещё: какой документ прописывается в должностной инструкции как основание?
Заранее спасибо!!!