З\п и НДФЛ , если пара сделок за квартал

[Julikosha]

Числится только дир-р, з\п не получал, одна-две отгрузки за квартал, бывает и ноль. Сдавали нулевку, писали письмо, что никто з\п не получает.
Пришло письмо из налоговой с требованием начислять и уплачивать ндфл и взносы.
А откуда брать это все, если там мизер? А если в месяц ни одной сделки, все равно что ли начислять и платить. откуда???
Права ли налоговая и как выйти из ситуации.

[ГЛБ]

Julikosha, начисляйте только за те дни, когда есть реализация

[Julikosha]

Ну, минималка сейчас 7 с чем то...как посчитать сколько ему начислить, если за квартал один месяц одно поступление \отгрузка и два месяца пустота?

[ГЛБ]

Julikosha, назначьте ему оплату по дням, например, 7000 : 21 раб.день = 333,33, установите 350 рублей в день и согласно табелю учета отработанного времени начисляйте ему з/п, отработал в месяце 2 дня, значит 700 руб. и начислите и с этой суммы удержите НДФЛ и начислите страховые взносы.

[Julikosha]

То есть мне его уволить и взять на совмещение? Типа повременной оплаты? Гендтира можно на повременку договор трудовой оформить?
Как поэтапно поступить?
Спасибо большое, что откликнулись!

[ГЛБ]

Сообщение от Julikosha

То есть мне его уволить и взять на совмещение?

зачем увольнять то, составьте доп.соглашение к ТД и установите новую оплату труда

Сообщение от Julikosha

Гендтира можно на повременку договор трудовой оформить?

а почему нет, где то прямой запрет на такие договора есть

Сообщение от Julikosha

Как поэтапно поступить?

я уже написала, составтьте доп.согл. к ТД и начинайте начислять исходя из новой оплаты. А дир то у вас наемный или он же учред?

[Julikosha]

Сообщение от ГЛБ

зачем увольнять то, составьте доп.соглашение к ТД и установите новую оплату труда

а почему нет, где то прямой запрет на такие договора есть

я уже написала, составтьте доп.согл. к ТД и начинайте начислять исходя из новой оплаты. А дир то у вас наемный или он же учред?

Он же учредитель.Раньше были сотрудники, но уже несколько лет как фирма ведет вялую деятельность. Как я уже говорила, пара реализаций в квартал в лучшем случае.
В доп согл к ТД как лучше сформулировать? Устанавливается оплата труда 333 р\день согласно табелю р вр?

[ГЛБ]

Сообщение от Julikosha

В доп согл к ТД как лучше сформулировать? Устанавливается оплата труда 333 р\день согласно табелю р вр?

доп.соглашение оформляется также как и ТД, т.е. шапку переписывайте, там где раб-ль и работник, договорились о нижеследующем:
внести изменения в пункт такой то (где указан оклад) Трудового договора №... от.....и читать его в следующей редакции:"Установить тариф в сумме 333 рубля в день, согласно табеля". как то так..

[Julikosha]

ГЛБ, Спасибо, что надоумили, так и сделаю!!

[ГЛБ]

Julikosha, добавьте еще в доп.соглашении такие пункты (номера пунктов присвоите сами)
Настоящее дополнительное соглашение является неотъемлемой частью трудового договора и вступает в действие с ............20... года и распространяется на отношения Работодателя и Работника, возникшие с даты его подписания.
Все остальные положения трудового договора остаются без изменений.
Настоящее дополнительное соглашение к трудовому договору составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, один из которых хранится у Работодателя, а другой – у Работника.

[Julikosha]

Дада, я составляла допники, просто тут у меня был затык в новой формой оплаты труда!

[Julikosha]

ГЛБ,
гендир и учредитель одно лицо. Только что прочла, что самому с собой ТД нельзя заключать.
В каком тогда документе отражать его зп?

[Аланда]

Сообщение от Julikosha

самому с собой ТД нельзя заключать.

Уже можно

[ГЛБ]

Сообщение от Julikosha

Только что прочла, что самому с собой ТД нельзя заключать.

кто сказал? ТД является документом, согласно которому, человек является работником, следовательно есть право начислять з/п, следовательно расход будет обоснован и документально подтвержден.

[Julikosha]

ГЛБ, Обнаружила что ТД нет)
Может задним числом написать что то типа: оплата труда ...% от прибыли? При ьбыли не было, соотв-но зп не платилась. А с этого месяца сделать допник на повременку??

[ГЛБ]

Julikosha, ну выходите хоть так из положения

[Julikosha]

ГЛБ, Это не будет противоречить закону?...например выплата девидендов при присутствии таковых раз в квартал. так же нельзя по моему...

[ГЛБ]

Сообщение от Julikosha

например выплата девидендов при присутствии таковых раз в квартал. так же нельзя по моему...

о каких дивидендах речь? о них, при отсутствии прибыли, и речи быть не может....мы же вроде про з/п говорим..

[Julikosha]

нуда, я хочу прикрыть те годы когда зп не начислялась. Составить ТД задним числом. Поэтому и думаю, как лучше. С апреля то понятно, почасовая будет.

[ГЛБ]

Сообщение от Julikosha

я хочу прикрыть те годы когда зп не начислялась

а в те периоды тоже выручка была, хоть изредка или вообще деятельности не было?