Учет квартальной премии для расчета средней з/п

[nata-azov]

Подскажите , люди добрые!Работник уходит в отпуск в марте 2007 г.В апреле 2006 г. ему была начислени квартальная премия пропорционально отработанному времени в первом квартале. в сумме 407,28.Расчетный период с 03..2006 по 02.2007 он отработал не полностью.(календарных дней-315,дней отработанных по графику-249,фактически отработанных 217.В каком размере учитывать квартальную премию?И еще , а если бы работник уходил в отпуск в апреле?

Если можно обьясните поподробнее?

[Nadia]

Квартальная премия за какой период?

[Nadia]

Разъяснен учет премий при расчете отпускных
Письмо Роструда от 13 февраля 2007 г. № 317-6-1

Допустим, в расчетный период для отпускных в 2007 году попадает годовая премия, выплаченная за 2005 год. Например, сотрудник идет в отпуск в феврале 2007 года, а в марте 2006 года он получил премию за 2005 год. В своем письме чиновники разъяснили, что премия, начисленная за 2005 год, при расчете отпускных не учитывается. Дело в том, что в расчет принимается только премия, начисленная за предшествующий календарный год (п. 14 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 11 апреля 2003 г. № 213). То есть, исчисляя отпускные в 2007 году, учесть можно только годовые премии, выплаченные за 2006 год, причем независимо от времени их начисления.

А вот в отношении квартальных премий действует другое ограничение. В этом случае учитывается не более одной выплаты за одни и те же показатели в размере месячной части за каждый месяц расчетного периода. Приведем пример. Работнику предоставляется отпуск в феврале 2007 года, расчетный период — с 1 февраля 2006 года по 31 января 2007 года. Предположим, что за этот период ему выдано четыре квартальных премии и одна из них в феврале 2006 года — за IV квартал 2005 года. В этом случае при расчете отпускных должны быть учтены все квартальные премии. Ведь они начислены в пределах расчетного периода. При этом соблюдено ограничение — четыре квартальных премии равны 12 месячным премиям. И не важно, что одна из премий выплачена за IV квартал 2005 года.

[nata-azov]

Премия была начислена за 1-квартал 2007г.Мне непонятно выражение " в размере месячной части за каждый месяц расчетного периода."Т.е.мне надо было всю квартальную премию разделить на 3 и умножить на 12.Что-то не так.И еще, квартальную премию надо учитывать пропорционально отработанному времени в расчетном периоде?Т.е мне надо было
407.28/249*217.И эту величину учитывать.Я права или нет?

[Nadia]

Я так понимаю это выражение. Если например в 2006 году была выплачена премия за 2005 год, за 1, 2, 3, 4 кварталы 2006 года
2005 год - 12 месяцев
2006 год - 12 месяцев
Получается, что в расчет можно будет взять только премии за 2006 год или только за 2005 год, т.к. в разбросе по месяцам премии не должны превышать 12 месяцев.
А если сложить все выплаты премий в 2006 году, то общее число месяцев равно 24.