Увольнение сотрудника

[Lisa-Mari]

Сообщение от Lem@n

Здесь никто никого не уговаривает! Просто делимся прочитанными рекомендациями и ситуациями из личного опыта!
Как поступать, решаем сами!

Конечно, не уговаривает. Меня спросили, как это можно прочитать правильно, я и ответила. Изначальный мой вопрос был вообще не про "с". Из личного опыта - никогда не было проблем из-за этого "с", потому что человек обговаривает с начальством дату увольнения, иногда человек сегодня сказал - а завтра уволился, без отработки двух недель. Возможно, в компаниях, где сотров минимум 100 - то могут и быть проблемы, но у меня мало и все как на ладони.