Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
![]() |
#11 |
статус: начинающий бухгалтер
Регистрация: 31.03.2011
Сообщений: 23
Спасибо: 0
|
![]()
10 сентября 2008
Рубрика: Труд и заработная плата Рассчитывать средний заработок нужно, даже если командировка длилась один день Если сотрудника отправляют в командировку на один день, выплатить за этот день обычную зарплату нельзя, нужно отдельно рассчитывать средний заработок. Как разъяснил «Главбуху» заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости Иван Шкловец, Трудовой кодекс РФ для таких случаев предусматривает сохранение среднего заработка. Поэтому, даже если командировка длится один день, все равно нужно посчитать сумму, исходя из среднего заработка за последние 12 месяцев. О других сложных вопросах трудового законодательства читайте в интервью с Иваном Шкловцом, которое выйдет в свежем номере журнала «Главбух» (№ 18, 2008). Получается что все равно нужно расчитать средний заработок, а суточные не выдаются, мда..., нечего сказать, урезать всегда можно а выдавать нет, так и живем.... |
![]() |
![]() |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|
![]() |
||||
Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
В каком размере установлены суточные командировочные для частных организаций??? | Лена из Холдинга | Зарплата и кадры | 5 | 10.11.2008 16:56 |
Правила расчета суточных | NickName | Зарплата и кадры | 37 | 26.03.2007 11:57 |
Командировочные и суточные | Лена из Холдинга | Общая система налогообложения (ОСНО) | 13 | 05.12.2006 11:05 |