Можно ли к з/п начислить процент устанавливаемый в конце месяца

[j11]

По трудовому договору оклад составляет 12000 руб. Можно ли начислить в конце месяца "любую" сумму сверх зарплаты? В трудовом договоре так и прописано - оклад + процент определяемый в конце месяца на основании выполненных работ по проектам.

Тема с процентом не пойдет так как мы не знаем заранее сколько заработает фирма.

И есть ли нарушение в заключении такого договора?

Заранее всем спасибо.