Командировочные / суточные

[Город Ветров]

Йожык, спасибо!
То есть можно какую угодно цифру суточных прописать, 5000 в сутки например?

И поправьте меня, плиз, я ниже приведу алгоритм оформления команлировки на сотрудника:

1. Составляю приказ о направлении его в командировку (за несколько дней до даты его отъезда).
2. Расчитываю суточные. Каким образом осуществляется расчет? Если он ездил всего на сутки, а суточные в организации установлены в размере 5000р., то тогда сумма и составит 5000?
3. Эту сумму возможно перечислить ему на его банк. карту? Чтобы наликом не выплачивать? При том карта у него своя собственная, а не корпоративная.
4. Перечилсяю ему на карту также стоимость электронного билета, который он оплатил из собственных средств. А также стоимость обеда по чеку, который он предъявил.
ИЛИ ЕСЛИ ВЫПЛАЧИВАЮТСЯ СУТОЧНЫЕ, ТО ОТДЕЛЬНО СУММЫ ПО ПРЕДЪЯВЛЕННЫМ ДОКУМЕНТАМ НЕ ВЫПЛАЧИВАЮТСЯ???

Всё верно?

И если в учетной политике не прописаны нормы суточных, можно их прописать отдельным приказом по организации?