Оплата ученического отпуска?

[*Sonic*]

Подскажите, пожалуйста.
Сотрудник просит предоставить ему ученический отпуск на 4 месяца, за защиту диплома и прохождение гос.экзаменов, на основании справки-вызов (все документы есть и все указанные в ТК условии соблюдены). Ген. директор ищет все возможные способы, чтобы не оплатить ему отпуск.
1. Может ли государство компенсировать его затраты на оплату ученического отпуска?
2.И есть ли какие-нибудь нормативы или статьи, не позволяющие сотруднику уволиться сразу после выхода из ученического отпуска? (а то мы ему оплатим 4 месяца, а он потом придет и уволиться, интересуют официальные документы, а не внутри фирмы.)
Все спасибо!