постановка на учет в ОУФМС иностранного гражданина

[Alexandra_M]

Lissi_Lis,
1) если работник зарегистрирован в квартире, то вы не обязаны его перерегистрировать на себя. В законе не прописана такая обязанность. Однако, пусть работник принесет Вам копию регистрации и покажет оригинал. Так как если у него не окажется регистрации, нести ответственность будет работодатель.
2) Фактический адрес организации (ООО или ЗАО), который указывался в документах, при подаче на разрешение на работу. Я думаю, что вам необходимо поставить иностранца на учет по фактическому адресу организации, а в трудовом договоре прописать юр. и факт. адрес орагнизации + в пункте, где указывается место работы указать адреса магазинов, где он будет фактически работать. Так как в законе прописано, что ставить надо на учет по месту нахождения работодателя, в вашем случае работодатель это организация (центральный офис, ООО или ЗАО и т.д. - адрес в соответствии с уставниками), а не один из магазинов этой организации.