ТРУДОУСТРОЙСТВО

[eva17476]

директор приступил к обязанностям 02.04.2012 на основании протокола (как было указано, зпл ему не начислялась). в рсв-1 указали число застрах.лиц 1, среднесписоч.численность 0 чел., отчётность была нулевая. мы думали так сделать, т.е. оформить 01.10.2012. нужно ли будет в этом случае начислять и выплачивать зпл? если да, то из каких источников? или можно оформить приказы, заключить тр.договора, а расчёты по зпл проводить, когда будут поступления от заказчиков?
спасибо.