Миним.зарплата, которую должен платить работодатель

[Volod]

"Обзор Верховного Суда Российской Федерации практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)

"В то же время районный коэффициент и процентная надбавка не начисляются к размеру минимальной заработной платы, установленному в субъекте Российской Федерации (РМЗП), если заработная плата работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определенная посредством начисления районного коэффициента и процентной надбавки на размер минимального размера оплаты труда (МРОТ), превышает размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации (РМЗП).

Странное измышление ....
Если РМЗР менее чем МРОТ + районный коэффициент + процентная надбавка, то к РМЗП не применяется районный коэффициент.
А если РМЗП более чем МРОТ + районный коэффициент + процентная надбавка, то что, к РМЗП надо применить районный коэффициент?

Смешно .... РМЗП должен определяться с учетом районного коэффициента по определению.