Цитата:
Сообщение от ЮлТэ
Запись о временном переводе в трудовую книжку работника не вносится.
Если работнику все-таки необходимо подтвердить период работы, например, на вышестоящей должности, то ему поможет дополнительное соглашение к трудовому договору и копии приказов о переводе.
|
вот опятьжеж о временности перевода.... ели на месяц... я бы не вносил.... а тут дело пахнет минимум 1.5 годами.... а то и 3 годами....
там по педстажу свои заморочки.....
ежели предположить, что основной сотр вааще не появится больше на этом месте работы.... а переведенный займет её место на постоянку.... тут надо отслеживать дабы не сбилась хронология событий.... вдруг садик переименуют через пол года?