Цитата:
Сообщение от ptihka
Минфин сегодня одних поддерживает
|
с этим согласна

Не в качестве спора,а исключительно для понимания вопроса: как считается количество сотрудников при расчете налога ,если в течение отчетного периода сотрудники увольнялись и принимались,работает здесь понятие среднесписочной численности или нет.В конце концов Ип в какой момент может уволить всех сотрудников,но не сниматься с учета как работодатель,потому что планирует снова кого-то принять на работу,но в данном периоде у него вообще не будет сотрудников ,которым он платил заработную плату.Сможет ли он в этом случае учесть все свои взносы при расчете налога.