Цитата:
Сообщение от ptihka
Здравствуйте.
Если есть прибыль, то можно и дивиденды начислить.
Скорее всего трудовой договор заключен, уточните пожалуйста у директора/единст.учредителя.
Дивиденды тоже будем начислять.
Чтобы перечислять, нужно начислить, а чтобы начислить, нужно обсудить с директором этот вопрос. Если ему нужно начислять зар/плату, то пусть будет готов уплатить взносы и НДФЛ, а может он скажет, что он дивидендами возьмет.
|
Зарплату минималку будем платить, оформлю его на 1/2 ставки, директор уже одобрил.
Трудового договора нет, поэтому и вохникает вопрос: если вступил в должность с 12.2015г. по приказу + решением единственного учредителя, а трудовой договор с 12.2015 или с 05.2016г. оформить, ведь реально уже могу заплатить только в мае (аванс).