Как правильно заполнить РСВ

[Копейка]

Jivana, сюда загляните.

[Jivana]

Сообщение от Копейка

Jivana, сюда загляните.

Спасибо почитала. Может действительно на бумаге им отвезти отчет?

[Малюска]

Сообщение от Jivana

Спасибо почитала. Может действительно на бумаге им отвезти отчет?

отвезти на бумаге. и еще заявление отвезти, с копиями документов на сотра, по которому "нет сведений" или расхождения.

[Среда]

Сообщение от Jivana Кстати на бумаге они отчет отказались принимать. Надеюсь, Вы им сказали, что Вы о них думаете, чтобы и у них глаз задёргался? )))

[Jivana]

Сообщение от Среда

Не рискнула . Там такой серпентарий, что я по сравнению с ними - дите малое.

[Arhimed.]

Среда, у них не задёргается они ни за что не отвечают

[Среда]

ФНС ответила, что надо всё включать в отчёт...

[Arhimed.]

Сообщение от Среда

ФНС ответила, что надо всё включать в отчёт...

ты пра што?

[Среда]

Arhimed., "пра што" спорила...
про суточные

[Arhimed.]

Сообщение от Среда

"пра што" спорила...

ааааааааааааа

Сообщение от Среда

про суточные

а чё ты так отделила?
а про тот же проезд и другие затраты в командировке беседовали ?

[Среда]

Сообщение от Arhimed.

а про тот же проезд и другие затраты в командировке беседовали ?

ну это уже никак к доходам/выплатам не приплести - на это документы имеются. Иначе надо было бы любые подотчётные средства отражать.
Речь именно о суточных.

[Arhimed.]

Сообщение от Среда

ну это уже никак к доходам/выплатам не приплести - на это документы имеются.

да в том то и дело что всё тоже самое, только имеют документальное подтверждение суммы
смотри
мы уже выснили на основании чего это всё выплачивается - ТК

Статья 168. Возмещение расходов, связанных со служебной командировкой
В случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику:
расходы по проезду;
расходы по найму жилого помещения;
дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные);
иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.

ну и какая из составляющих "командировочных" из этого списка приоритетнее ?
уж не знаю у кого как, но приоритетов я не видю и командировочные для меня состоят одновременно изо всего: проезд, проживание, суточные
суточные - имеют твёрдую сумму для всех и подтверждения доками не требует
проезд - требует док подтверждения и от этого будет сумма зависить
а с проживанием - ваще посредине: может по сумме докум подтверждения, а может и в твёрдой сумме, если нет доков

Сообщение от Среда

ну это уже никак к доходам/выплатам не приплести - на это документы имеются.

я ВСЕ затраты в командировке включал!

Сообщение от Среда

Иначе надо было бы любые подотчётные средства отражать.

другие подотчётные - это подотчёт для оплаты ТРиУ для нужд предприятия
а командировочные (ВСЕ) - гарантия и компенсация....
кароче

также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

расходов РАБОТНИКА

[Среда]

Сообщение от Arhimed.

другие подотчётные - это подотчёт для оплаты ТРиУ для нужд предприятия

провоз/проезд/перелёт сотрудника это не услуга для нужд...?
Предоставление проживания - тоже не услуга?

Сообщение от Arhimed.

а командировочные (ВСЕ) - гарантия и компенсация....

в каком месте билет на поезд гарантия или компенсация? Его может купить организация, может любой сотрудник, а потом его принимают и выдают другому сотруднику... так же и проживание. Платит кто-то один за трехместный номер... он один с гарантией, а остальные так, без ничего? И только суточные непосредственно именные/адресные.

[Среда]

Сообщение от Arhimed.

я ВСЕ затраты в командировке включал!

возьми с полки пирожок

[Среда]

Сообщение от Arhimed.

Статья 168.

отчёт ссылается на 422 статью.

[Arhimed.]

Среда, тибе никада не напрягало почиму же в НК нужно было в отдельной статье КОДЕКСА (!) (чуишь важность) в статье про Суммы, не подлежащие обложению (Статья 422.)
выделять

не подлежат обложению страховыми взносами суточные, предусмотренные пунктом 3 статьи 217 настоящего Кодекса, а также фактически произведенные и документально подтвержденные целевые расходы на проезд до места назначения и обратно, сборы за услуги аэропортов, комиссионные сборы, расходы на проезд в аэропорт или на вокзал в местах отправления, назначения или пересадок, на провоз багажа, расходы по найму жилого помещения, расходы на оплату услуг связи, взносы за выдачу (получение) и регистрацию служебного заграничного паспорта, взносы за выдачу (получение) виз, а также расходы на обмен наличной валюты или чека в банке на наличную иностранную валюту.

ну ведь они же оплачены не в пользу работника, а для нужд предприятия
они (эти затраты) В ПРИНЦИПЕ (по "нормальной" логике, на которую ты напираешь) ИЗНАЧАЛЬНО рассматриваться НЕ должны!

но в том то и дело что

1. Объектом обложения признаются выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в подпункте 2 пункта 1 статьи 419 настоящего Кодекса):
1) в рамках трудовых отношений и по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг;

и уж во всяком случае, если про них вспомнили для "во избежание ошибок, недоразумений" могли бы их сразу бы изначально упомянуть в статье 420, где они упоминают что не являются объектом всякие выплаты волонтёрам, выплаты про иностранцев в определённых условиях, про ФИФА на определённые годы - сразу определили - НЕ ОБЪЕКТ и точка
со всеми вытекающими

а вот про командировки - в другой пункт отнесли - НЕ ОБЛАГАЮТСЯ (!)

[Arhimed.]

Сообщение от Среда

отчёт ссылается на 422 статью.

ага
как раз в 422 статье все выплаты по командировкам так аккуратно через запятую во втором пункте и перечислены!
а зачем? ну они же

Сообщение от Среда

провоз/проезд/перелёт сотрудника это не услуга для нужд...?
Предоставление проживания - тоже не услуга?

Сообщение от Среда

в каком месте билет на поезд гарантия или компенсация? Его может купить организация, может любой сотрудник, а потом его принимают и выдают другому сотруднику... так же и проживание. Платит кто-то один за трехместный номер... он один с гарантией, а остальные так, без ничего? И только суточные непосредственно именные/адресные.

Значится что такое объект определили в 420-й
отдельные случаи, когда вроде как подходит, но решили выкинуть - так в этой же статье и определили в п.4и ниже - НЕ объект, и неча тут думать
а потом отдельно - суммы не подлежащие обложению
среди которых на равных правах упомянуты командировки состоящие из нескольких составляющих
но одну составляющую считаем входит и вычитается
а другие такие же составляющие - сразу не рассматриваем

так ?

вроде как НЕ так что-то

[ЕленаКаф]

Сообщение от AllaMih

Здравствуйте, попробовала заполнить РСВ, выгрузить не получается пишет
Расчет по страховым взносам: Раздел 3:
на дополнительном листе 1 не заполнены обязательные к выгрузке значения по графам 010-050.
Не удалось выгрузить отчет "Расчет по страховым взносам".
Отсутствует файл выгрузки.
Это значения по больничным листам, а если не было больничных, и заполнять нечего.
и еще не могу понять, что заполнять в приложении 2 к разделу 1 в последней страничке, где признак, не понимаю что там надо написать суммы начисленные или что ?

Добрый день, коллеги

Расскажите, пожалуйста, кто-то решил проблему с РСВ в 1с 7? Программа при пустом пункте 3.2.2 не позволяет выгрузить отчетность. Даннная недоработка со стороны сотрудников 1С до сих пор не устранена

[RVN]

Добрый день, подскажите,пожалуйста, если предприятие зарегистрировано 01.06.2017, деятельность не велась,трудового договора с генеральным нет,соответственно зарплата не начислялась, как правильно заполнить нулевку прил. 1.1,1.2 и 2 ставить везде "0" ( строки 1-5), а в разд. 3 строки 160-180 ставим "2". Буду очень признательна за помощь.

[Santa Evp]

Добрый день. Нужно ли включать в отчете за полугодие в Раздел 3, сотрудника уволенного в 1 квартале. Начислений во 2 квартале по нему не было. Программа "Главбух" мне его включает, причем заполняет и пустой Раздел 3.2 тоже.