Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С.


Вернуться   Главбух форум бухгалтеров, бухгалтерский форум Главбух по налогам, учету, 1С. > Налогообложение и бухгалтерский учет > Зарплата и кадры > Зарплатные налоги и сборы


Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 21.09.2017, 10:25   #1
начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 29.07.2010
Сообщений: 2,550
Спасибо: 13
По умолчанию При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

Добрый день. Сотрудник выходит на пенсию 14.10.17. Нужно ли организации подавать на него в ПФ какие-то отчеты? C ПФ должно придти в организацию письмо о запросе отчетов?Подскажите,пожалуйста.
Баскова вне форума   Ответить с цитированием
Старый 21.09.2017, 11:35   #2
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

В течении месяца после выхода на пенсию нужно сдать на него СЗВ-стаж. Это то что помню
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
Старый 21.09.2017, 11:37   #3
Заслуженный флудер России
 
Аватар для Зануда отмороженный
 
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

Цитата:
Сообщение от Вес`на Посмотреть сообщение
В течении месяца после выхода на пенсию нужно сдать на него СЗВ-стаж. Это то что помню
это при достижении пенсионного возраста или увольнении?
__________________
ссора без секса - нервы на ветер!
Зануда отмороженный вне форума   Ответить с цитированием
2020
Glavbyh.ru
Старый 21.09.2017, 11:39   #4
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

Это если он увольняется в связи с выходом на пенсию. Если не увольняется то не надо сдавать
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
Старый 21.09.2017, 12:25   #5
начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 29.07.2010
Сообщений: 2,550
Спасибо: 13
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

В одной организации,где у него основное место работы он продолжает работать.
В другой,где он по совместительству работает будет увольняться 02 октября по собственному желанию.
Ничего не надо подавать на него в двух организациях?
Баскова вне форума   Ответить с цитированием
Старый 21.09.2017, 12:32   #6
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

Цитата:
Сообщение от Баскова Посмотреть сообщение
Ничего не надо подавать на него в двух организациях?
в таком случае нет. Ничего не надо
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
Старый 21.09.2017, 13:41   #7
начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 29.07.2010
Сообщений: 2,550
Спасибо: 13
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

Спасибо большое.
Баскова вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.09.2017, 00:15   #8
статус: мастер бухгалтерского учета
 
Регистрация: 27.10.2010
Сообщений: 1,738
Спасибо: 112
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

может, пригодится
Вложения
Тип файла: docx Как составить и сдать ф. СЗВ-СТАЖ.docx (39.8 Кб, 683 просмотров)
Власа вне форума   Ответить с цитированием
2020
Glavbyh.ru
Старый 25.09.2017, 13:02   #9
начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 29.07.2010
Сообщений: 2,550
Спасибо: 13
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

В статье из предыдущего сообщения:
"Есть случаи, когда отчет СЗВ-СТАЖ сдают в течение отчетного года:
Случаи, когда нужно сдать отчет
Сотрудник выходит на пенсию В течение трех календарных дней со дня, когда сотрудник напишет заявление о представлении индивидуальных сведений"

Это если сотрудник увольняется в связи с выходом на пенсию?Если просто по собственному желанию, то не надо СЗВ-СТАЖ в течение отчетного года?
Баскова вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.09.2017, 13:11   #10
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

Если сотрудник пишет заявление на увольнение в связи с выходом на пенсию, то надо сдавать. Если нет - то нет.
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.09.2017, 13:17   #11
Заслуженный флудер России
 
Аватар для Зануда отмороженный
 
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

только обычно сотр пишет заяву в соответствии с ТК - по собственному желанию...
__________________
ссора без секса - нервы на ветер!
Зануда отмороженный вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.09.2017, 13:32   #12
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

Цитата:
Сообщение от Добрый зануда Посмотреть сообщение
только обычно сотр пишет заяву в соответствии с ТК - по собственному желанию...
угу и отрабытывает положенные две недели))

Развернуть для просмотра

Как уволить пенсионера
Ак*ту*аль*но на: 31 ян*ва*ря 2017 г.

Ча*стый во*прос на фо*ру*мах кад*ро*ви*ков и бух*гал*те*ров – как уво*лить пен*си*о*не*ра. В за*ви*си*мо*сти от ос*но*ва*ния рас*тор*же*ния тру*до*во*го до*го*во*ра по*ря*док уволь*не*ния пен*си*о*не*ра будет от*ли*чать*ся. Ведь одно дело уволь*не*ние пен*си*о*не*ра по соб*ствен*но*му же*ла*нию, и со*всем дру*гое – к при*ме*ру, по со*гла*ше*нию сто*рон.
Можно ли уволить в связи с выходом на пенсию
Могут ли уво*лить пен*си*о*не*ра не по его же*ла*нию? Без*услов*но, могут. Но толь*ко по тем ос*но*ва*ни*ям, ко*то*рые преду*смот*ре*ны ТК РФ (при со*кра*ще*нии чис*лен*но*сти или штата, за про*гул и т.д.), как и лю*бо*го дру*го*го ра*бот*ни*ка ор*га*ни*за*ции. Таким об*ра*зом, ра*бо*то*да*тель не впра*ве уво*лить пен*си*о*не*ра по воз*рас*ту, то есть толь*ко на том ос*но*ва*нии, что он до*стиг пен*си*он*но*го воз*рас*та. В общем слу*чае у муж*чин этот воз*раст со*став*ля*ет 60 лет, у жен*щин – 55 лет (ч. 1 ст. 8 За*ко*на от 28.12.2013 N 400-ФЗ).
Вме*сте с тем ра*бот*ник может сам на*пи*сать за*яв*ле*ние на уволь*не*ние в связи с вы*хо*дом на пен*сию (ст. 80 ТК РФ). А может и не на*пи*сать. Это его право. При*чем неза*ви*си*мо от того, про*дол*жит ли он свою тру*до*вую де*я*тель*ность, пен*сию по ста*ро*сти он по*лу*чать будет.
Сколько должен отработать пенсионер при увольнении
Нужно ли пен*си*о*не*рам от*ра*ба*ты*вать при уволь*не*нии ка*кой-то пе*ри*од вре*ме*ни? Нет, от*ра*бот*ка при уволь*не*нии пен*си*о*не*ра Тру*до*вым ко*дек*сом не преду*смот*ре*на. То есть ра*бо*то*да*тель не может при*ну*дить его от*ра*ба*ты*вать стан*дарт*ные 2 неде*ли (ст. 80 ТК РФ).
Как правильно написать заявление на увольнение пенсионеру
За*яв*ле*ние на уволь*не*ние на пен*сию может быть со*став*ле*но так: «Прошу уво*лить меня по соб*ствен*но*му же*ла*нию в связи с вы*хо*дом на пен*сию 6 фев*ра*ля 2017 года». В таком слу*чае ра*бо*то*да*тель дол*жен будет уво*лить ра*бот*ни*ка в тот день, ко*то*рый ука*зан в за*яв*ле*нии. Кста*ти, в тру*до*вой книж*ке пен*си*о*не*ра также долж*но быть от*ме*че*но, что он «Уво*лен по соб*ствен*но*му же*ла*нию в связи с вы*хо*дом на пен*сию, п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ».
Если же при*чи*на уволь*не*ния (в связи с вы*хо*дом на пен*сию) в за*яв*ле*нии фи*гу*ри*ро*вать не будет, то ра*бо*то*да*тель будет впра*ве тре*бо*вать от пен*си*о*не*ра от*ра*бот*ки.
В общем по*ряд*ке в день уволь*не*ния на пен*сию надо будет озна*ко*мить ра*бот*ни*ка с при*ка*зом об уволь*не*нии, вы*дать ему тру*до*вую книж*ку, а также вы*пла*тить за*ра*бот*ную плату и иные при*чи*та*ю*щи*е*ся вы*пла*ты на бан*ков*скую карту.
Увольнение пенсионера по соглашению сторон
По со*гла*ше*нию сто*рон, в об*щем-то, можно уво*лить кого угод*но и когда угод*но. По*это*му от*ве*том на во*прос, как по за*ко*ну уво*лить пен*си*о*не*ра, может быть как раз со*гла*ше*ние сто*рон. Не за*будь*те, что этот ва*ри*ант пред*по*ла*га*ет вы*пла*ту уволь*ня*е*мо*му вы*ход*но*го по*со*бия.
[свернуть]
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.09.2017, 15:54   #13
Заслуженный флудер России
 
Аватар для Зануда отмороженный
 
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

Цитата:
Сообщение от Вес`на Посмотреть сообщение
угу и отрабытывает положенные две недели))

Развернуть для просмотра

Как уволить пенсионера
Ак*ту*аль*но на: 31 ян*ва*ря 2017 г.

Ча*стый во*прос на фо*ру*мах кад*ро*ви*ков и бух*гал*те*ров – как уво*лить пен*си*о*не*ра. В за*ви*си*мо*сти от ос*но*ва*ния рас*тор*же*ния тру*до*во*го до*го*во*ра по*ря*док уволь*не*ния пен*си*о*не*ра будет от*ли*чать*ся. Ведь одно дело уволь*не*ние пен*си*о*не*ра по соб*ствен*но*му же*ла*нию, и со*всем дру*гое – к при*ме*ру, по со*гла*ше*нию сто*рон.
Можно ли уволить в связи с выходом на пенсию
Могут ли уво*лить пен*си*о*не*ра не по его же*ла*нию? Без*услов*но, могут. Но толь*ко по тем ос*но*ва*ни*ям, ко*то*рые преду*смот*ре*ны ТК РФ (при со*кра*ще*нии чис*лен*но*сти или штата, за про*гул и т.д.), как и лю*бо*го дру*го*го ра*бот*ни*ка ор*га*ни*за*ции. Таким об*ра*зом, ра*бо*то*да*тель не впра*ве уво*лить пен*си*о*не*ра по воз*рас*ту, то есть толь*ко на том ос*но*ва*нии, что он до*стиг пен*си*он*но*го воз*рас*та. В общем слу*чае у муж*чин этот воз*раст со*став*ля*ет 60 лет, у жен*щин – 55 лет (ч. 1 ст. 8 За*ко*на от 28.12.2013 N 400-ФЗ).
Вме*сте с тем ра*бот*ник может сам на*пи*сать за*яв*ле*ние на уволь*не*ние в связи с вы*хо*дом на пен*сию (ст. 80 ТК РФ). А может и не на*пи*сать. Это его право. При*чем неза*ви*си*мо от того, про*дол*жит ли он свою тру*до*вую де*я*тель*ность, пен*сию по ста*ро*сти он по*лу*чать будет.
Сколько должен отработать пенсионер при увольнении
Нужно ли пен*си*о*не*рам от*ра*ба*ты*вать при уволь*не*нии ка*кой-то пе*ри*од вре*ме*ни? Нет, от*ра*бот*ка при уволь*не*нии пен*си*о*не*ра Тру*до*вым ко*дек*сом не преду*смот*ре*на. То есть ра*бо*то*да*тель не может при*ну*дить его от*ра*ба*ты*вать стан*дарт*ные 2 неде*ли (ст. 80 ТК РФ).
Как правильно написать заявление на увольнение пенсионеру
За*яв*ле*ние на уволь*не*ние на пен*сию может быть со*став*ле*но так: «Прошу уво*лить меня по соб*ствен*но*му же*ла*нию в связи с вы*хо*дом на пен*сию 6 фев*ра*ля 2017 года». В таком слу*чае ра*бо*то*да*тель дол*жен будет уво*лить ра*бот*ни*ка в тот день, ко*то*рый ука*зан в за*яв*ле*нии. Кста*ти, в тру*до*вой книж*ке пен*си*о*не*ра также долж*но быть от*ме*че*но, что он «Уво*лен по соб*ствен*но*му же*ла*нию в связи с вы*хо*дом на пен*сию, п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ».
Если же при*чи*на уволь*не*ния (в связи с вы*хо*дом на пен*сию) в за*яв*ле*нии фи*гу*ри*ро*вать не будет, то ра*бо*то*да*тель будет впра*ве тре*бо*вать от пен*си*о*не*ра от*ра*бот*ки.
В общем по*ряд*ке в день уволь*не*ния на пен*сию надо будет озна*ко*мить ра*бот*ни*ка с при*ка*зом об уволь*не*нии, вы*дать ему тру*до*вую книж*ку, а также вы*пла*тить за*ра*бот*ную плату и иные при*чи*та*ю*щи*е*ся вы*пла*ты на бан*ков*скую карту.
Увольнение пенсионера по соглашению сторон
По со*гла*ше*нию сто*рон, в об*щем-то, можно уво*лить кого угод*но и когда угод*но. По*это*му от*ве*том на во*прос, как по за*ко*ну уво*лить пен*си*о*не*ра, может быть как раз со*гла*ше*ние сто*рон. Не за*будь*те, что этот ва*ри*ант пред*по*ла*га*ет вы*пла*ту уволь*ня*е*мо*му вы*ход*но*го по*со*бия.
[свернуть]
блин... сплошные "*" ...
__________________
ссора без секса - нервы на ветер!
Зануда отмороженный вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.09.2017, 16:30   #14
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 55,941
Спасибо: 4,260
По умолчанию Re: При выходе работника на пенсию организация должна подавать отчет в ПФР?

Цитата:
Сообщение от Добрый зануда Посмотреть сообщение
сплошные "*" ...
ну нинаю откуда они паоявились. Вобщем есть нюансы увольняться просто по собственному или по собственному в связи с выходом на пенсию. Тут например можно почитать без звездей
__________________
Миром правит не тайная ложа, а явная лажа (с)
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



« Предыдущая тема | Следующая тема »
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Полезности: Что лучше: ООО или ИП? калькулятор НДС Книги по бухгалтерскому учету Иностранец в России: на что стоит обратить внимание при трудоустройстве
Какие понятия и определения используются в спорах о взыскании неосновательного обогащения в коттеджных поселках

Текущее время: 02:41. Часовой пояс GMT +3.


Реклама на форуме Главбух.ру

Правила форума


Goon Каталог сайтов
Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot