Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
|
21.09.2018, 12:11 | #1 |
Чертополох
|
Re: Ежедневные выплаты на карту с расчетного счета
если они зарегистрируются как самозанятые, то платить они будут сами за себя.
ну замечательно, достаёте им из кармана цветную бумажку, торжественно вручаете и расстаётесь до следующего раза. Если я попрошу соседа вспахать мне огород и дам ему за это 5000р. то точно не побегу заключать с ним договор и платить все налоги. Как честный гражданин, он имеет право подать декларацию и уплатить со своего дохода налог самостоятельно. Но, вот если я ИП и нанимаю кого-то... то тут разговор иной... Опять же, если ИП позвал ребят знакомых помочь витрины перетаскать и вручил им за труды пару тугриков... Ну разве что они пойдут в ГИТ жаловаться на него, что не оформил... В общем Вы сформулируйте точнее и не забывайте, что ничего нарушающего законы здесь нельзя говорить, писать и делать.
__________________
А спонсор моих ответов — сарказм. Сарказм — я уже и сам не понимаю, когда шучу, а когда говорю серьезно. |
21.09.2018, 12:23 | #2 |
статус: начинающий бухгалтер
Регистрация: 21.09.2018
Сообщений: 6
Спасибо: 0
|
Re: Ежедневные выплаты на карту с расчетного счета
Среда
мы как ЮР лицо(крупный бизнес) хотим платить ежедневно ну или максимум на следующий день зарплату людям которые оказывают нам услуги по своему желанию. я сейчас пытаюсь описать систему оплаты и хочу платить минимально возможные налоги, при этом все по закону и никакой черной зп. я просто не понимаю если человек не устроен на меня и выполняет работу раз в неделю или месяц как не платить за него 30%? т.е. мы готовы платить ну там 13% или 3% на самозанятых но 30% это грабеж средь бела дня, вот я и хочу узнать существуют ли законные способы решения этой проблемы |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|