Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
![]() |
#1 | |
понаберут "бухгалтеров"
|
![]() Цитата:
дробить и крошить можно как хочешь, соблюдая единственное правило - одна часть 14 дней, остальные можно и по одному весь вопрос в том - НЕОБХОДИМО ли это? если мы всё же полюбовно все договорились и все согласные на то что чел гуляет 84 дня это МОЖНО одним махом оформить? или обязательно НЕОБХОДИМО именно тремя? и единый заява/приказ/расчёт - это + 1 нарушение? а это НУЖНО? НЕОБХОДИМО ? в нашей ситуации он ХОЧЕТ вопрос Весны - как оформить если все хотят естественно, при прочих равных, желательно с наименьшими трудозатратами, ибо для нафига крошить, ЕСЛИ МОЖНО одним по другому - ОДНИМ ЗАПРЕЩЕНО?
__________________
Рухнул с дуба Отношение к окружающим сильно зависит от того, зачем они тебя окружили. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#2 | |
Заслуженный флудер России
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,148
Спасибо: 553
|
![]() Цитата:
в ТК нет отпуск 84 дня... у тя есть право доосмысливать ТК? В ТК есть запрет шефу писать заяву на увольнение по собственному за сотра? вроде как нет... но что суд на это скажет?
__________________
ссора без секса - нервы на ветер! |
|
![]() |
![]() |
![]() |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|