Мы столкнулись с проблемой кадровиков

[Джессика]

Сообщение от Lisa-Mari

А обязательно прям за 2 недели приказ издавать? Меньше можно? Допустим, дней за 5?

Приказ на отпуск можно, хоть, в последний рабочий день перед отпуском подписать. Главное, чтобы у вас была подпись не менее чем за 2 недели до отпуска. Я делала уведомления за 2 недели. Теперь журнал завела. Там расписываются.

[Lisa-Mari]

[QUOTE=Джессика;1333669] Главное, чтобы у вас была подпись не менее чем за 2 недели до отпуска. [QUOTE]
На чем?
А если человек устроился в этом году и просит отпуск раньше, чем он попал в график отпусков - тогда может приказ быть менее чем за 2 недели и написано заявление менее чем за 2 недели? Что-то я никогда на этот счёт не озадачивалась. А вообще чем это грозит, что приказ менее чем за две недели до отпуска издан?

[Lem@n]

Сообщение от Джессика

Приказ на отпуск можно, хоть, в последний рабочий день перед отпуском подписать. Главное, чтобы у вас была подпись не менее чем за 2 недели до отпуска. Я делала уведомления за 2 недели. Теперь журнал завела. Там расписываются.

Я только поэтому делала уведомления, что бывало так, что спонтанно надо было отпуска делать, не всегда получалось приказ заранее сделать, так как к тому времени уже несколько приказов было, а уведомления всегда можно задним числом за 2 недели подписывать.