Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
![]() |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
![]() |
#1 |
статус: бухгалтер
Регистрация: 14.09.2016
Адрес: Москва
Сообщений: 53
Спасибо: 0
|
![]()
Добрый вечер уважаемые форумчане, нужен совет знатоков бухгалтерского учета в гос.учреждениях.
Она является преподавателем в музыкальной школе. Зарплата составляет ~ 30 тыс.рублей. Каникулы официально длятся 2 месяца, с конца июня по конец августа. В июле месяце ей сделали операцию, она находилась в стационаре 3 дня и ей сделали официальный больничный на 2 недели. Когда подошло время к начислению зарплаты, с ее слов, позвонила директор и спросила, будет она продлевать отпуск на эти 2 недели, ну на что она не подумав сказала конечно. Только потом поняла, что продлевать не куда и своих учеников она деть никуда не сможет. В итоге зарплата в этом месяце пришла ей ~ 900 рублей. Что можно сделать или что сказать в бухгалтерии/директору, чтобы сделали нормальный перерасчет и выплатили остальные деньги, может можно как то отказаться от этих 2х недель или в чем может быть причина такой зарплаты? Заранее спасибо за ответы
__________________
Интернет-магазин garmonia-sna.ru, приглашает всех желающих приобрести качественные матрасы по доступным ценам. Для форумчан при заказе скидка 10% при вводе купона alltime2020. |
![]() |
![]() |
![]() |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|