Цитата:
Сообщение от pravostandart
Добрый день подскажите пожалуйста! Ситуация такая: У фирмы нет кассы, работаем по Бланкам строгой отчетности и через р/с, лимит кассы не установлен. Доходов у фирмы мало, директор практически все время вносит заемные средства на р/с. Можно ли из заемных денежных средств производить выплату з/п и производить отчисления? Как правильно оформить выплату З/П, если у нас кассы нет. Мы думаем так: 1.Снимаем с р/с денежные средства на выплату З/п.
2. Оформляем приходником, что пришли денежные средства на выплату з/п.
3. Выдаем зарплату по расчетному листку в день снятия денежных средств с р/с. Не будет ли это нарушением. Ведь у нас нет лимита кассы. правильно или нет так делать? И что делать в случае когда денежные средства не снимались на выплату з/п а отчисления и взносы производились. Как это теперь в порядок привести. Помогите,пожалуйста! Очень надеюсь на Вашу помощь!
|
Снимайте деньги с расчетного счета на выплату ЗП и в этот же выдайвате ЗП . Главное что бы не было остатка денег в кассе.
Установите лимит остатка кассы. Это не обязательно делать с 01 января. Как только появятся обороты по кассе, то подавайте расчет на установление лимита остатка кассы. Банк может ихустановить с начала квартала, т.е с 01 июля 2011г.
Если деньги не снимались под ЗП , снимите их сейчас. И выплатите ЗП за 2-3 месяца... в чековой книжке так и укажите.
Может быть Вам перечислять ЗП на карточки сотрудников, минуя кассу?