Расчет зарплаты дворнику.

[Зануда отмороженный]

Статья 37. Труд свободен. Каждый имеет право свободно...
[Конституция] [Глава 2] [Статья 37]

1. Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.

2. Принудительный труд запрещен.

3. Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

Статья 129. Основные понятия и определения
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 20] [Статья 129]

Заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Часть вторая утратила силу.

Тарифная ставка - фиксированный размер оплаты труда работника за выполнение нормы труда определенной сложности (квалификации) за единицу времени без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

Оклад (должностной оклад) - фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

Базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы - минимальные оклад (должностной оклад), ставка заработной платы работника государственного или муниципального учреждения, осуществляющего профессиональную деятельность по профессии рабочего или должности служащего, входящим в соответствующую профессиональную квалификационную группу, без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.


где сказано шо мн. оклад = МРОТ?

[Volod]

Сообщение от Бойчук Константин

Статья 37. Труд свободен. Каждый имеет право свободно...
[Конституция] [Глава 2] [Статья 37]

1. Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.

где сказано шо мн. оклад = МРОТ?

А голова на что дана? Неужель только пожрать?

ч.3 ст.37 Конституции РФ : "вознаграждение за труд" д.б. не менее МРОТа.

И че такое это "вознаграждение за труд" ?

ст.129 ТК РФ
ч.1 : "вознаграждение за труд" - это зарплата без компенсационных и стимулирующих выплат
ч.2 : "тарифная ставка" - это зарплата без компенсационных и стимулирующих выплат
ч.3 : "оклад" - это зарплата без компенсационных и стимулирующих выплат
ч.4 "базовый оклад" - это зарплата без компенсационных и стимулирующих выплат

Так че такое "вознаграждение за труд" если не оклад?
Так в расчетных листках по зарплате указана графа "Доплата до МРОТ" или нет?
Какова будет зарплата дворника за 1 норму труда? Неужель 5965 руб.?
А за две нормы труда (2139 руб. + 2139 руб. = 4278 руб.) опять 5965 руб.?
А это как ?

[Fox120]

Сообщение от Volod

А голова на что дана? Неужель только пожрать?

Ну Вам, да

Сообщение от Volod

И че такое это "вознаграждение за труд" ?

а ни чё

[Volod]

убийственные доводы ...

[Зануда отмороженный]

Сообщение от Volod

убийственные доводы ...

вам тут что то не нравицца?