Оплата сверхурочных

[Князева]

Добрый день. Правомерно ли заменять оплаты смены простоя оплатой за сверхурочные смены, т.е. у работника была одна смена простоя и две сверхурочные, а в табеле табельщица выставляет ему как три обычные смены.

[Без Б.]

Так делать нельзя, простой оплачивается (ст. 157 ТК РФ) 2/3 от среднего заработка (если по вине работодателя), а сверхурочные первые 2-а часа в 1,5 размере, а остальные часы в 2-ом размере.
В вашем случае, я так понимаю простой по вине работника - такой простой не оплачивается, а сверхурочные табельщица посчитала за 4 смены - 1 день простоя =3.

[Князева]

Добрый день. Получила ваш ответ, спасибо. Хотела уточнить. Дело в том что простой по вине работодателя, и если у сотрудника нет сверхурочных смен то работодатель оплачивает 2/3 от среднего зароботка. А если работник вышел на две сверхурочые смены то ему оплату за простой просто убираю, и оплачивают как обычные 3 рабочих дня. Мастер по цеху работникам объясняет что у них так положено.