Форум: Отмена проверок малого бизнеса Страница [2] Форум Главбух

Просто человек · 15.07.2015, 13:15

АвдотьКА, я понимаю что вы как женщина с ней солидарны. Но поставьте себя на место работодателя.

Таинственная Незнакомка · 15.07.2015, 13:19

Просто человек, бывает и так. А по поводу курева можете поштрафовать... Работать будет до декрета, никуда уже не денется и работодателю придется считаться...Насчет "могу"/"хочу" тут настолько все личное, что принять одну чью либо сторону не возможно.

Среда · 15.07.2015, 13:19

Цитата:

Сообщение от Просто человек

Встала в позу. Говорит работать буду сколько хочу и ничего вы со мной не сделаете.

Глупость какая-то. Погуглите ТК. Там всё прописано про права беременных. Такого понятия как "сколько хочу" нет.

ольга307 · 15.07.2015, 13:41

АвдотьКа права молодец эта женщина, а работодатели (так же как и работники) разные бывают. А разговоры про "сколько хочу" скорее всего начились когда захотели ее уволить и стали на этом настаивать

Инфо-Бухгалтер · 16.07.2015, 10:32

Цитата:

Сообщение от Просто человек

Например, по жалобе придут и мало не покажется.

И еще вариант - придут, когда им просто деньги понадобятся. а жалобу написать можно и попросить кого-нибудь... Трудно что ли...

Цитата:

Сообщение от Просто человек

Кстати, а когда внесут изменения в трудовой кодекс чтобы он был написан не только под работников, но и имелись права у работодателей.

Права-то и так есть, только надо хитро и умело ими пользоваться.

Цитата:

Сообщение от Просто человек

Таинственная Незнакомка, некоторые работники уже обнаглели

А кто мешает в ответ обнаглеть работодателю? Третий Закон Ньютона - Действие равно противодействию!

Цитата:

Сообщение от Просто человек

У клиента взяли менеджера по продажам на работу. Женщина. Оформили с первого дня.

А про испытательный срок почему забыли? А про размер зарплаты в зависимости от полученного результата? И кто просил ее с первого дня оформлять? Глупость полнейшая! Может она на второй день работы напьется до поросячьег визга или глаз директору карандашом выбьет?!

Цитата:

Сообщение от Просто человек

Она через месяц приносит справку что она на 3 месяце беременности. Встала в позу. Говорит работать буду сколько хочу и ничего вы со мной не сделаете.

Так и оплачивайте только фактически выполненную работу.
От каждого по способностям, каждому - по труду!

Цитата:

Сообщение от Йожык

Глупость какая-то. Погуглите ТК. Там всё прописано про права беременных. Такого понятия как "сколько хочу" нет.

Работник выполняет трудовую функцию и получает заработную плату.
Трудовую функцию не выполняет - заработную плату не получает.
За что платить-то, если дело не сделано...
На фиксированный оклад-то кто просил ее брать?! Наверное, она сама!
Вот их кадровики или администрация сами и виноваты!

Цитата:

Сообщение от Просто человек

АвдотьКА, ее никто работой не нагружал. Человек специально устроился на работу с хорошей зарплатой. И заявляет что работать будет столько сколько хочу.

Ну а кто ее принимал-то на работу?! Директор, кадровик? Вот они сами и виноваты! Чего теперь ныть и страдать?
Каждый человек живет и работает в тех условиях, которых он заслуживает!
Простое, жесткое, но справдливое правило. Живешь в дерьме, значит там твое место!
Сумел хорошо устроиться на огромную зарплату при минимуме усилий - молодец!

Цитата:

Сообщение от ольга307

АвдотьКа права молодец эта женщина, а работодатели (так же как и работники) разные бывают. А разговоры про "сколько хочу" скорее всего начились когда захотели ее уволить и стали на этом настаивать

Ну и соответственно то же самое применительно к администрации. Набрали толковых, работящих, умных людей - фирма процветает!
И наоборот - берет на работу кого попало, не глядя, платит бешеные деньги ни за что, а потом стонет.... Ну а голова-то на плечах есть?!

Таинственная Незнакомка · 16.07.2015, 10:43

Цитата:

Сообщение от Инфо-Бухгалтер

А про испытательный срок почему забыли? А про размер зарплаты в зависимости от полученного результата? И кто просил ее с первого дня оформлять? Глупость полнейшая!

а смысл?! один фиг приказ пришлось бы потом делать, отменять испытательный срок в связи с беременностью сотрудницы.

Инфо-Бухгалтер · 16.07.2015, 11:05

А при чем здесь беременность вообще? Ее же не камни грузить заставляют!
Она же должна работать, т.е. она что-то должна делать и получать деньги за полученный результат, а не за "отсидку" на стуле!

Таинственная Незнакомка · 16.07.2015, 11:07

Инфо-Бухгалтер, я про вашу речь касаемую испытательного срока. Понятия не имею к чему там ее принуждают и кто там хамить у них первый/ая начал/а. Дело не в этом. Дело в правах сотрудницы и обязанностях работодателя...хм... или в обязанностях сотрудницы и правах работодателя))))

Инфо-Бухгалтер · 16.07.2015, 11:13

Цитата:

Сообщение от Таинственная Незнакомка

А по поводу курева можете поштрафовать

Чтобы покурить, она покидает свое рабочее место.
Рабочим местом работника, кстати, считается не весь офис или все здание, а только его конкретный рабочий стол или там станок, или пульт, или пост, где работник выполняет свою трудовую функцию! За которую и получает свою заработную плату! Еще можно завести журнал учета рабочего времени, или, если хотите, журнал учета присутствия на рабочем месте. Пусть записывает время курения: во сколько ушла, во сколько пришла. А потом это время вычитать из рабочего! Пусть курит хоть весь день! Разумеется, бесплатно (по результатам работы)!

Таинственная Незнакомка · 16.07.2015, 11:17

вот видите...и у работодателя есть рычаги воздействия

Инфо-Бухгалтер · 16.07.2015, 11:19

Цитата:

Сообщение от АвдотьКА

А теперь представьте, что эта женщина Ваша жена, сестра и т.д.

Представил. Считаю, что разумнее всего ее вообще отпустить с работы и самому деньги зарабатывать.
Если это жена или сестра, конечно...
Насчет загадочного "и т.д." ничего не знаю...
Кого Вы имели ввиду? Соседку что ли? Или случайные связи...

ольга307 · 16.07.2015, 11:21

а пособие тоже вы платить ?
(ерунда какая то пошла)

АвдотьКА · 16.07.2015, 11:24

Цитата:

Сообщение от ольга307

а пособие тоже вы платить ?
(ерунда какая то пошла)

А у них выбор небольшой, однако

Таинственная Незнакомка · 16.07.2015, 11:28

Цитата:

Сообщение от ольга307

(ерунда какая то пошла)

это все ПЧ виноват! На кол его!

АвдотьКА · 16.07.2015, 11:40

Цитата:

Сообщение от Таинственная Незнакомка

это все ПЧ виноват! На кол его!

Аха.... Прикинь...Я от природной скромности залезла на его сцылочку в подписи..А тама - об ём - "Позитивный опыт общения с аудиторами и ревизорами". То бишь - точн на кол!! Засланец!!!!!!

Влад_ · 16.07.2015, 17:41

Цитата:

Сообщение от Инфо-Бухгалтер

Пусть записывает время курения: во сколько ушла, во сколько пришла.

А ежели по нужде приспичит? Тоже записывать?

Таинственная Незнакомка · 16.07.2015, 17:42

нет, туда будут отпускать постоянно... и по врачам хождение кстати тоже не будет регламентироваться, очереди, дорога и т.п.

Влад_ · 16.07.2015, 17:44

Цитата:

Сообщение от АвдотьКА

Я от природной скромности залезла на его сцылочку в подписи

Ничего не перепутала?

Просто человек · 16.07.2015, 19:32

Хорошо что это не у меня в компании произошло. А ведь все может быть.

15.07.2015, 13:15	#21
Просто человек статус: мастер бухгалтерского учета Регистрация: 24.04.2009 Адрес: Москва Возраст: 48 Сообщений: 2,445 Спасибо: 354	Re: Отмена проверок малого бизнеса АвдотьКА, я понимаю что вы как женщина с ней солидарны. Но поставьте себя на место работодателя. __________________ Удачного дня и хорошего настроения Компания Центр профессиональной бухгалтерии https://uchetnalogipravo.ru/

15.07.2015, 13:19	#22
Таинственная Незнакомка Азазелька Регистрация: 30.04.2010 Адрес: на реке Стикс Возраст: 44 Сообщений: 36,303 Спасибо: 3,984	Re: Отмена проверок малого бизнеса Просто человек, бывает и так. А по поводу курева можете поштрафовать... Работать будет до декрета, никуда уже не денется и работодателю придется считаться...Насчет "могу"/"хочу" тут настолько все личное, что принять одну чью либо сторону не возможно. __________________ Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом!

15.07.2015, 13:41	#24
ольга307 статус: главный бухгалтер Регистрация: 25.08.2014 Сообщений: 1,278 Спасибо: 12	Re: Отмена проверок малого бизнеса АвдотьКа права молодец эта женщина, а работодатели (так же как и работники) разные бывают. А разговоры про "сколько хочу" скорее всего начились когда захотели ее уволить и стали на этом настаивать

16.07.2015, 11:05	#27
Инфо-Бухгалтер Разработчик программы Регистрация: 24.12.2009 Адрес: 107553 Москва, 1-я Пугачевская ул., дом 25, 5-й этаж, тел. +7 (495) 280-08-36 Сообщений: 1,380 Спасибо: 37	Re: Отмена проверок малого бизнеса А при чем здесь беременность вообще? Ее же не камни грузить заставляют! Она же должна работать, т.е. она что-то должна делать и получать деньги за полученный результат, а не за "отсидку" на стуле!

16.07.2015, 11:07	#28
Таинственная Незнакомка Азазелька Регистрация: 30.04.2010 Адрес: на реке Стикс Возраст: 44 Сообщений: 36,303 Спасибо: 3,984	Re: Отмена проверок малого бизнеса Инфо-Бухгалтер, я про вашу речь касаемую испытательного срока. Понятия не имею к чему там ее принуждают и кто там хамить у них первый/ая начал/а. Дело не в этом. Дело в правах сотрудницы и обязанностях работодателя...хм... или в обязанностях сотрудницы и правах работодателя)))) __________________ Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом!

16.07.2015, 11:17	#30
Таинственная Незнакомка Азазелька Регистрация: 30.04.2010 Адрес: на реке Стикс Возраст: 44 Сообщений: 36,303 Спасибо: 3,984	Re: Отмена проверок малого бизнеса вот видите...и у работодателя есть рычаги воздействия __________________ Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом!

16.07.2015, 11:21	#32
ольга307 статус: главный бухгалтер Регистрация: 25.08.2014 Сообщений: 1,278 Спасибо: 12	Re: Отмена проверок малого бизнеса а пособие тоже вы платить ? (ерунда какая то пошла)

16.07.2015, 17:42	#37
Таинственная Незнакомка Азазелька Регистрация: 30.04.2010 Адрес: на реке Стикс Возраст: 44 Сообщений: 36,303 Спасибо: 3,984	Re: Отмена проверок малого бизнеса нет, туда будут отпускать постоянно... и по врачам хождение кстати тоже не будет регламентироваться, очереди, дорога и т.п. __________________ Хотя и сладостен азарт по сразу двум идти дорогам, нельзя одной колодой карт играть и с дьяволом и с богом!

16.07.2015, 19:32	#39
Просто человек статус: мастер бухгалтерского учета Регистрация: 24.04.2009 Адрес: Москва Возраст: 48 Сообщений: 2,445 Спасибо: 354	Re: Отмена проверок малого бизнеса Хорошо что это не у меня в компании произошло. А ведь все может быть. __________________ Удачного дня и хорошего настроения Компания Центр профессиональной бухгалтерии https://uchetnalogipravo.ru/