Цитата:
Сообщение от Власа
Ну вообще, конечно, не должно быть так. Если сотрудник работает, то он не выполняет назначения врача в полном объеме. Врач выписывает лист НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ, тем самым определяя, что человек нуждается в освобождении от работы. Получается, что качество лечения было низкое, раз предписания врача не выполнялись, таким образом, увеличился срок лечения, период страхового случая, и, расход средств ФСС.......
О, как вывернула.... сама не ожидала......
Мысли вслух.
|
Власа, а Вы когда нибудь видели, чтоб больной человек работал? И ему оплачивался и больничный и заработная плата? Это либо больной и он получает пособие или здоровый и получает заработную плату. Если больной - работает, то больничный лист лежит в кармане и начисляется заработная плата.