как работать под ип родственникам

[Log_in]

Сообщение от Аланда

Договор на выполнение обязанностей продавца по моему мнению можно отнести только к разряду договоров подряда (если не рассматривать договор поручения,который,как мы прочитали в ГК, относится к выполнению юридических действий).

Согласен, что возникает какая-то двузначность. Следуя приведенному примеру с гардеробом, где оказывается безвозмездная услуга, почему - услуга замещения работника с набором его функций не может быть безвозмездной?
Или заходя с предлагаемой стороны, к какому типу договоров можно отнести услугу по хранению одежды?
На мой взгляд первична сама суть, т.е. кто-то оказывает кому-то услугу безвозмездно, и независимо от того, под какое определение договора подпадает эта услуга, она остается безвозмездной.
Т.е. предполагается, что ГК охватывает весь набор всевозможных договоров, группа в которую подпадает наш договор - неважна, пускай этим занимаются те, кому это надо. Факт то, что некие обязательства выполняются абсолютно безвозмездно. Таково мое мнение.
В трудовой его вряд ли переквалифицируют, обычно в таких вопросах опираются на переодичность и продолжительность. В приведенном случае продолжительность сама по себе незначительна, и нет какой-либо стабильной переодичности (родственники привлекаются по мере необходимости).