Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
Регистрация | Справка | Пользователи | Социальные группы | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
![]() |
#4 |
статус: Бог в бухгалтерии
Регистрация: 14.09.2006
Адрес: Москва
Возраст: 59
Сообщений: 5,178
Спасибо: 38
|
![]()
Привет!
Поправьте меня пожалуйста, если трудовой очередной, основной отпуск "выходит" на январь, или на май, или на ноябрь, где больше всего праздников, то сумма отпускных + ЗП получается меньше... чем если бы он получил оклад. Сотрудник пошел в отпуск с 11 по 20.01.2010г 10 календарных дней - отпуск 7 рабочих дней - ЗП (с 21 по 31.01.2010 г) А с 01.01. по 10.01.2010г - ни ЗП, ни входит эта сумма в отпуск.... Может быть попросить сотрудника что бы он написал заявление на отпуск не с 11.01.2010г а с 01.01.2010 г. что бы оплатить ему как отпускные 10 дней праздничных дней января? |
![]() |
![]() |
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|
|
![]() |
||||
Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
учет новогодних подарков | QQAA | Делимся опытом | 107 | 20.12.2013 14:20 |
Расчет при увольнении после январских праздников | Tany | Зарплата и кадры | 8 | 24.01.2012 12:24 |
Отпуск после долгосрочной командиировки(год) | ttt095 | Командировки | 2 | 23.07.2009 11:08 |
После командировки отпуск | Елена+ | Учет в НКО | 1 | 26.02.2008 13:32 |
отпуск после праздников | chaynikk | Зарплата и кадры | 1 | 22.02.2007 08:36 |