Предоставление учебного отпуска.

[angel_]

Подскажите, сотрудник получает второе высшее образование, согласно ст. 177 ТК РФ:

гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые.

Следовательно, при получении второго высшего образования учебный отпуск можно не оплачивать, так? в таком случае, как в табеле учесть учебный отпуск без оплаты?
Далее, ст. 173 ТК РФ:

Работникам, успешно обучающимся по заочной форме обучения в имеющих государственную аккредитацию образ. учреждениях высшего проф.образования, один раз в учебном году работодатель оплачивает проезд к месту нахождения соответствующего учебного заведения и обратно.

Этот пункт следует, как понимать? Я должна проверять у сотрудника зачетку или она должна взять в деканате справку об отсутствии задолженности?
Какие документы необходимы для предоставления учебного отпуска:
-заявления сотрудника с предоставлением справки-вызова;
-копия свидетельства о аккредитации образовательного учреждения;
- приказ о предоставлении учебного отпуска;
- расчет;
Еще что???????? Спасибо всем откликнувшимся.