Налоговые и бухгалтерские изменения с 2015 года

[Влад_]

Надеюсь, что я тут не повторы леплю...

С питающихся за счет работодателя сотрудников можно не удерживать НДФЛ

Но только если услуги питания персоналу предоставляются не адресно, а, например, по системе «шведского стола».

Источник: Письмо Минфина от 07.09.2015 №03-04-06/51326 (http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc&base=QUEST&n=150255&div=FIN&mb=LAW&opt=1&ts=BB39C5074627E098CB2193A6F7B5D5CB&rnd=0.07446465054310547)

Ведь в этом случае установить размер полученной каждым конкретным работником материальной выгоды просто невозможно. А значит, нельзя и рассчитать подлежащую удержанию сумму НДФЛ.

Кстати, при такой форме организации питания персонала «съестные» расходы можно учесть при исчислении налога на прибыль (если угощение предусмотрено трудовым или коллективным договором). Да и НДС стоимость «шведских» обедов не облагается. Правда, и входной налог с затрат на приобретение продуктов к вычету принять не удастся (http://glavkniga.ru/news/3065)