расчет отпуска

[Марина1610]

Напишу в этой теме:работник работает на пол-ставки 3 года,в отпуске не гулял,все откладывает.Сейчас спрашиваем,пойдешь гулять или компенсацию?Подумаю и до сих пор ни слова.Замечена на рабочем месте в алкогольном опьянении,после предупреждения решила уйти.Сегодня приходит-я буду работать.Компенсацию предлагаем-подумаю.Чего делать?Чего задумала?В прокуратуру идти?

[АвдотьКА]

Сообщение от Марина1610

Напишу в этой теме:работник работает на пол-ставки 3 года,в отпуске не гулял,все откладывает.Сейчас спрашиваем,пойдешь гулять или компенсацию?Подумаю и до сих пор ни слова.Замечена на рабочем месте в алкогольном опьянении,после предупреждения решила уйти.Сегодня приходит-я буду работать.Компенсацию предлагаем-подумаю.Чего делать?Чего задумала?В прокуратуру идти?

1. Как минимум при обращении в прокуратуру - Вам как работодателю - научиться пользоваться русским языком.
2. "Положения части 1 статьи 126 ТК РФ разрешают выплатить компенсацию только за ту часть отпуска, которая превышает 28 календарных дней."