Договор подряда на объём работ ЮЛ с работником на патенте

[бух1017]

Добрый день
иностранный гражданин со статусом "временное пребывание" - на патенте, не может быть зарегистрированным в качестве ИП.
Вы можете с ним заключить трудовой договор или ГП договор.
Но если у вас нет опыта заключения договора с иностранным гражданином - то надо иметь грамотного помощника, чтобы все верно оформить.
Штраф на любое отклонение от установленных требований - от 400 000 руб. до 1 000 000 руб.
Я для себя составила алгоритм действий работодателя при приеме на работу иностранного гражданина. Он включает около 30 пунктов - за нарушение любого из них - грозит штраф.
1. проверить, действительный ли патент
2. проверить полис ДМС
3. проверить миграционный учет по месту пребывания
4. включить в договор пункты, которые являются обязательными.
и т.д.