оклады

[Arhimed.]

Сообщение от Ольга2991

Нам нужно обоснование платить меньше, тем кто выработал мало смен..не понимаю как это сделать.

а тем кто больше всех, ему же надо больше чем оклад?
или у Вас расчёт только на снижение?

Сообщение от Ольга2991

если один человек отработал 10 смен, другой 11, третий 15. При норме 15 (которую мы сами установили на месяц).
10 и 11 смен, отработали не потому что болели или были в отпуске, а потому что так было запланировано в управленческом учете.

при таком раскладе целесообразнее установить повременную систему оплаты труда

[Ольга2991]

Сообщение от Arhimed.

а тем кто больше всех, ему же надо больше чем оклад?
или у Вас расчёт только на снижение?



при таком раскладе целесообразнее установить повременную систему оплаты труда

расчет только на снижение.
а вариант с установлением неполного рабочего времени?
оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.
по соглашению с сотрудником.
или с окладной системой расчета это тоже не вяжется?