Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С.


Вернуться   Главбух форум бухгалтеров, бухгалтерский форум Главбух по налогам, учету, 1С. > Налогообложение и бухгалтерский учет > Зарплата и кадры > Оформление кадровых документов


Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 28.02.2018, 17:33   #1
набираюсь опыта
 
Регистрация: 20.04.2011
Сообщений: 140
Спасибо: 0
По умолчанию Как уволить?!

Помогите, пожалуйста! Как уволить нерадивого бухгалтера? Во-первых, косячит на каждом шагу, во-вторых некоторые распоряжения игнорирует и не выполняет, в-третьих безответственна. Как уволить? Какая процедура? Намучалась!
Главбух новоиспеченная вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.02.2018, 21:41   #2
Alter ego
 
Аватар для Вес`на
 
Регистрация: 30.11.2009
Адрес: г.Москва
Сообщений: 50,161
Спасибо: 3,738
По умолчанию Re: Как уволить?!

Начните с заявления по собственному. А вообще принимать надо было с испытательным сроком, тогда и уволить можно было как не прошедшую испытательный срок
__________________
Если Вас что-то смущает во мне — не нужно ставить меня в известность, попробуйте пережить потрясение самостоятельно!
Вес`на вне форума   Ответить с цитированием

Старый 01.03.2018, 18:36   #3
бухгалтер
 
Аватар для КЕЕ
 
Регистрация: 27.06.2014
Адрес: Крым
Сообщений: 869
Спасибо: 204
По умолчанию Re: Как уволить?!

1.Путь первый-поговорить с сотрудником и объяснить ему, что он Вас не устраивает и почему,дать какой-то срок для поиска новой работы и разойтись по-хорошему.

2.Путь второй-долгий и муторный
-Создать четкую должностную инструкцию со сроками,формами отчетов и т.д. и ознакомить под подпись.Контролировать каждый пункт.
-Обговорить ситуацию с руководством (оно должно быть в курсе обязательно,имхо)
-Определить систему оплаты труда соответственно объему и качеству выполняемых обязанностей
-Фиксировать нарушения с обязательными письменными объяснениями.

Может это научит человека работать,а может и нет....
Может это заставит его самому искать новую работу,а может и нет...

Я пошла по "гибридному" пути.
Сначала -внятные и четкие инструкции и сроки и контроль.
Потому что надеялась,что
Цитата:
Может это научит человека работать
К сожалению,не случилось.
Поэтому использовала путь 1.
Расстались нормально.
__________________
"Нужно уметь правильно формулировать вопрос. Это половина дела. А вторая половина — умение услышать ответ" (Б.Акунин)

Последний раз редактировалось КЕЕ; 01.03.2018 в 18:44.
КЕЕ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.03.2018, 09:55   #4
статус: Бог в бухгалтерии
 
Аватар для glad
 
Регистрация: 15.05.2007
Сообщений: 6,419
Спасибо: 135
По умолчанию Re: Как уволить?!

Мне как-то приходилось увольнять по статье за прогул. Это, конечно, крайняя мера, но всёже. Обычно получается договориться полюбовно)
glad вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


« Предыдущая тема | Следующая тема »
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Полезности: калькулятор НДС

Текущее время: 23:17. Часовой пояс GMT +3.


Реклама на форуме Главбух.ру



Goon Каталог сайтов
Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot