Возмещение расходов на санаторно-курортное лечение детей сотрудников, сотрудников

[БухЮлия]

Добрый день!.
Можем ли мы возместить расходы на санаторно-курортное лечение самих сотрудников и их детей?
Есть ли какие-то приделы по сумме?
И вообще как все правильно провести, какие проводки, нужно ли удерживать НДФЛ, начислять взносы, какие нужны документы? Сотрудница сама будет оплачивать путевку (из своих собственных средств).
Мы на УСН 6%.

[Вес`на]

Сообщение от БухЮлия

Можем ли мы возместить расходы на санаторно-курортное лечение самих сотрудников и их детей?

можете

Сообщение от БухЮлия

начислять взносы

только за путевку работника. За путевки членов его семьи не нужно

Развернуть для просмотра

Оплата работнику стоимости санаторно-курортных путевок облагается страховыми взносами на обязательное пенсионное, медицинское страхование и по ВНиМ, а также на страхование от несчастных случаев (далее - страховые взносы), так как:
• осуществляется в рамках трудовых отношений, а значит, является объектом обложения страховыми взносами (пп. 1 п. 1 ст. 420 НК РФ, п. 1 ст. 20.1 Закона N 125-ФЗ);
• не указана в числе выплат, которые не облагаются страховыми взносами согласно ст. 422 НК РФ и ст. 20.2 Закона N 125-ФЗ.
Полагаем, что проверяющие будут придерживаться такой позиции. В отношении взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование, а также на страхование по ВНиМ это подтверждается Письмами Минфина России от 21.03.2017 N 03-15-06/16239, ФНС России от 14.09.2017 N БС-4-11/18312@.

[свернуть]

Сообщение от БухЮлия

нужно ли удерживать НДФЛ

нет

Развернуть для просмотра

Вопрос: Об НДФЛ при оплате работодателем путевок в санаторно-курортные организации и проезда к ним.

Ответ:
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО
от 28 сентября 2016 г. N 03-04-05/56564

Департамент налоговой и таможенной политики рассмотрел обращение по вопросу обложения налогом на доходы физических лиц сумм оплаты путевок в санаторно-курортные организации, а также стоимости проезда к месту санаторно-курортного лечения и в соответствии со статьей 34.2 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) разъясняет следующее.
Согласно пункту 9 статьи 217 Кодекса не подлежат обложению налогом на доходы физических лиц суммы полной или частичной компенсации (оплаты) работодателями своим работникам и (или) членам их семей, бывшим своим работникам, уволившимся в связи с выходом на пенсию по инвалидности или по старости, инвалидам, не работающим в данной организации, стоимости приобретаемых путевок, за исключением туристских, на основании которых указанным лицам оказываются услуги санаторно-курортными и оздоровительными организациями, находящимися на территории Российской Федерации, а также суммы полной или частичной компенсации (оплаты) стоимости путевок для не достигших возраста 16 лет детей, на основании которых указанным лицам оказываются услуги санаторно-курортными и оздоровительными организациями, находящимися на территории Российской Федерации.
При этом освобождение от обложения налогом на доходы физических лиц стоимости проезда к месту санаторно-курортного лечения Кодексом не предусмотрено.

Заместитель директора Департамента
налоговой и таможенной политики
Минфина России
Р.А.СААКЯН
28.09.2016

[свернуть]

[БухЮлия]

[QUOTE=Вес`на;1210391]можете

А какие документы потребовать от сотрудника? Акты в/р, квитанцию об оплате?
И проводить все под авансовый отчет?