Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С.


Вернуться   Главбух форум бухгалтеров, бухгалтерский форум Главбух по налогам, учету, 1С. > Налогообложение и бухгалтерский учет > Зарплата и кадры > Отпуск, компенсации


Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 15.09.2021, 09:35   #1
Заслуженный флудер России
 
Аватар для Зануда отмороженный
 
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,158
Спасибо: 553
По умолчанию Re: 6 месяцев отпуск

судя по заголовку темы сотр уходит в отпуск на пол года???
__________________
ссора без секса - нервы на ветер!
Зануда отмороженный вне форума   Ответить с цитированием
Старый 15.09.2021, 10:04   #2
статус: начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 25.07.2018
Сообщений: 3
Спасибо: 0
По умолчанию Re: 6 месяцев отпуск

Цитата:
Сообщение от Зануда отмороженный Посмотреть сообщение
судя по заголовку темы сотр уходит в отпуск на пол года???
нет, отработал пол года и хочет отпуск
Mad_Shurik вне форума   Ответить с цитированием
Старый 15.09.2021, 13:16   #3
ну и ну
 
Аватар для Миленка
 
Регистрация: 24.07.2014
Сообщений: 776
Спасибо: 9
По умолчанию Re: 6 месяцев отпуск

Цитата:
Сообщение от Mad_Shurik Посмотреть сообщение
нет, отработал пол года и хочет отпуск
Думаю от графика зависит. График отпусков является обязательным как для работника, так и для работодателя.
Миленка вне форума   Ответить с цитированием
2020
Glavbyh.ru
Старый 15.09.2021, 14:39   #4
учиться никогда не поздно
 
Аватар для Lem@n
 
Регистрация: 11.04.2014
Адрес: Побережье Черного моря
Сообщений: 11,430
Спасибо: 547
По умолчанию Re: 6 месяцев отпуск

Цитата:
Сообщение от Миленка Посмотреть сообщение
Думаю от графика зависит. График отпусков является обязательным как для работника, так и для работодателя.
В том-то и дело, что скорей всего новый работник не попал в график. Поэтому работодатель может и отказать "в связи с производственной необходимостью"
__________________
Лучше быть любимой врединой, чем никому не нужным совершенством
Lem@n вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2021, 10:53   #5
ну и ну
 
Аватар для Миленка
 
Регистрация: 24.07.2014
Сообщений: 776
Спасибо: 9
По умолчанию Re: 6 месяцев отпуск

Цитата:
Сообщение от Lem@n Посмотреть сообщение
В том-то и дело, что скорей всего новый работник не попал в график. Поэтому работодатель может и отказать "в связи с производственной необходимостью"
Если только этот работник (работница) не относится к категории лиц, отпуск которым предоставляется в удобное для них время (например женщинам имеющим двух и более детей до 12 лет)

Мне интересно другое, как правильно оформить "производственную необходимость", если например график приходится нарушать.
Миленка вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



« Предыдущая тема | Следующая тема »
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск
Опции просмотра
Комбинированный вид Комбинированный вид

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Полезности: Что лучше: ООО или ИП? калькулятор НДС Книги по бухгалтерскому учету Иностранец в России: на что стоит обратить внимание при трудоустройстве
Какие понятия и определения используются в спорах о взыскании неосновательного обогащения в коттеджных поселках

Текущее время: 22:36. Часовой пояс GMT +3.


Реклама на форуме Главбух.ру

Правила форума


Goon Каталог сайтов
Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot