расчёт отпускных при шестидневке

[shyra]

Да, да, спасибо.
Постановление 213 нашла (п.9), ТК почитала - там эти новые коэффициенты. Всё ясно.
Спасибо, что отозвались ещё раз, а то я и правда запуталась.

[AND3081]

Не могли бы вы дать ссылку на ответ Минтруда или его текст, по поводу перевода 6-дневки делением на 1,2 и умножением на 1,4. Наши КРУ (Великий Новгород) требуют переводить 6-дневку "по календарю", т.е.результат будет разный, в зависимости от попадания выходных и праздников. Пишут нарушение.
Кстати, ИМХО удобнее сразу умножать на 1,666 (1,4/1,2).
Заранее спасибо.

[Lala]

Сообщение от AND3081

Не могли бы вы дать ссылку на ответ Минтруда или его текст, по поводу перевода 6-дневки делением на 1,2 и умножением на 1,4. Наши КРУ (Великий Новгород) требуют переводить 6-дневку "по календарю", т.е.результат будет разный, в зависимости от попадания выходных и праздников. Пишут нарушение.
Кстати, ИМХО удобнее сразу умножать на 1,666 (1,4/1,2).
Заранее спасибо.

выдержка из постановлении о котором писали в предыдущем посте.

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 апреля 2003 г. N 213

ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПОРЯДКА ИСЧИСЛЕНИЯ
СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

(с изм., внесенными решениями Верховного Суда РФ
от 18.11.2003 N ГКПИ03-1049, от 13.07.2006 N ГКПИ06-637)

В соответствии со статьей 139 Трудового кодекса Российской Федерации Правительство Российской Федерации постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы.
2. Министерству труда и социального развития Российской Федерации давать разъяснения по вопросам, связанным с применением Положения, утвержденного настоящим Постановлением.

Председатель Правительства
Российской Федерации
М.КАСЬЯНОВ





Утверждено
Постановлением Правительства
Российской Федерации
от 11 апреля 2003 г. N 213

ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПОРЯДКА ИСЧИСЛЕНИЯ
СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

(с изм., внесенными решениями Верховного Суда РФ
от 18.11.2003 N ГКПИ03-1049, от 13.07.2006 N ГКПИ06-637)

9. Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 3 и на среднемесячное число календарных дней (29,6).
В случае когда один или несколько месяцев расчетного периода отработаны не полностью или из него исключалось время в соответствии с пунктом 4 настоящего Положения, средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы за расчетный период на сумму, состоящую из среднемесячного числа календарных дней (29,6), умноженного на количество полностью отработанных месяцев, и количества календарных дней в не полностью отработанных месяцах.
Количество календарных дней в не полностью отработанных месяцах рассчитывается путем умножения рабочих дней по календарю 5-дневной рабочей недели, приходящихся на отработанное время, на коэффициент 1,4.
10. Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в рабочих днях, а также для выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы на количество рабочих дней по календарю 6-дневной рабочей недели.
Количество рабочих дней в не полностью отработанных месяцах при предоставлении отпусков в рабочих днях рассчитывается путем умножения рабочих дней по календарю 5-дневной рабочей недели, приходящихся на отработанное время, на коэффициент 1,2.

[AND3081]

У нас какое-то фатальное недопонимание. В посте №2 от Nadia упоминается "ответ Минтруда вашей редакции". Это меня и интересует.

А вы цитируете 213 постановление, которое я знаю.

Меня интересует коэффициент 1,2, которым в посте N2 делается пересчет РАБОЧИХ дней шестидневки в РАБОЧИЕ дни пятидневки. Это не тот 1.2, который упоминается в п.10 постановления.

Наше КРУ требует рабочие дни шестидневки в переводить в РАБОЧИЕ дни пятидневки путем откидывания суббот из табеля (при неполном месяце ессно). А потом умножать на 1,4. Это соответствует формулировке п.9 постановления, но несколько утомительно Поэтому меня заинтересовала методика из поста N2. Но чтобы ее использовать, необходим официальный документ для оправдания перед КРУ. Есть у вас такой документ ?