Оплата проезда в связи с увольнением

[Spa]

Сообщение от Innoch

Всем привет!

У нас увольняется сотрудник. Компенсацию ему насчитала, все ок.
Но по приказу мы ему должны еще и произвести оплату проезда до постоянного места жительства. Вот.

Вопрос такой: я ему должна оплатить билет по ксерокопии, а потом ждать пока пришлет оригинал билета почтой?

Или я могу оплатить билет только после того, как он мне пришлет оригинал?


Директор настаивает, чтобы оплату я произвела сейчас...

Innoch можно сделать соглашение сторон о расторжении трудового договора где:

- Работодатель принимает на себя обязательство прекратить трудовые отношения с работником по основанию, предусмотренному п.1 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ(соглашение сторон);

- Работодатель обязуется выплатить работнику компенсацию в размере 50 000 рублей(то, что директор решил выплатить дополнительно, включая стоимость билетов и тому подобное)

P.S.

Данная компенсация в размере 50 000 рублей:

Не входит в налогооблагаемую базу по налогу на прибыль;
ЕСН не платится;
НДФЛ удерживаете и платите.

Не возникает "геммороя" с билетами