Принимаем на работу гражданина Молдавии.

[UXOBA]

Сообщение от Alesya

Как и кого нужно уведомить?

УВЕДОМЛЯТЬ ФМС, ФНС, ЦЗН.
Прием: в течении 3-х дней с даты приема
Увольнение: Налоговая - в течении 10 дней. Про ФМС и ЦЗН , уточняйте в этих органах. (-;

Сообщение от Alesya

сможет ли организация сделать ему это разрешение на работу?и какие ещё документы необходимы для его оформления?

уточняйте в отделениях ФМС.

Сообщение от Alesya

Имеем ли мы право предоставить ему стандартный налоговый вычет?

нет. (мы не пердоставляли)

Сообщение от Alesya

по какой ставке облагать доход, 30 % или 13 %?

зависит от того сколько дней он пробыл в РФ.В паспортах есть штампы о въезда-выездах. Вот по ним считайте. 183 -дня и больше = 13%, если меньше чем 183 = 30%. Считается на конец каждого месяца. Может быть, что в марте у него будет 13%, в апреле тоже 13%, а в мае 30%.. И такое тоже имеет место быть.

[Alesya]

Сообщение от UXOBA

УВЕДОМЛЯТЬ ФМС, ФНС, ЦЗН.
Прием: в течении 3-х дней с даты приема
Увольнение: Налоговая - в течении 10 дней. Про ФМС и ЦЗН , уточняйте в этих органах. (-;

уточняйте в отделениях ФМС.



нет. (мы не пердоставляли)



зависит от того сколько дней он пробыл в РФ.В паспортах есть штампы о въезда-выездах. Вот по ним считайте. 183 -дня и больше = 13%, если меньше чем 183 = 30%. Считается на конец каждого месяца. Может быть, что в марте у него будет 13%, в апреле тоже 13%, а в мае 30%.. И такое тоже имеет место быть.

Скажите пожалуйста, а что насчет того, что у организации должно быть разрешение на прием ин.гражданина?слышала про какие-то квоты.....только не поняла.