Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С. |
|
![]() |
#1 |
Заслуженный флудер России
Регистрация: 07.11.2008
Адрес: мой адрес Советский Союз
Сообщений: 21,148
Спасибо: 553
|
![]()
а стоит ли предотвращать?
пусть увольняют. тока на всех доках пусть беременная пишет резолюцию - не согласна. и т.д. пусть спокойно рожает. а ПОТОМ уже разом решит все проблемы. И всеже опишите всю ситуевину поподробнее.
__________________
ссора без секса - нервы на ветер! |
![]() |
![]() |
![]() |
#2 |
статус: старший бухгалтер
Регистрация: 01.04.2010
Сообщений: 148
Спасибо: 0
|
![]()
Здравствуйте, может быть и мне поможете?
В период нахождения в декретном отпуске получила уведомление об увольнении через 2 месяца из-за ликвидации предприятия. На эти 2 месяца написала заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Что и в каком размере мне должны выплатить? Куда можно обратиться после получения трудовой книжки? Спасибо. |
![]() |
![]() |
![]() |
#3 | |
статус: бухгалтер
Регистрация: 25.01.2009
Сообщений: 87
Спасибо: 0
|
![]() Цитата:
Пока еще ничего не произошло. Но я думаю на перед. Директор узнал что сотрудница беременная и сказал просто что надо ее увольнять по собственному, а если не захочет, то создадим такие условия, что все-равно уйдет. |
|
![]() |
![]() |
2020 | |
Glavbyh.ru |
|
![]() |
#4 |
Туман над Янцзы
|
![]()
Мне редко встречаются такие глупые директора. Обычно данную ситуацию все знают, что такое планировать может оказаться себе дороже.
|
![]() |
![]() |
![]() |
|
|