правильность расчета дохода

[deflatio]

Доброго времени суток. Правильно ли считает доход работодатель, исходя из данных приведенных ниже. Разве не положена по ТК оплата работы в выходной или праздничный день в двукратном размере?
================================================== =====

должностной оклад 27000р

из доп. соглашения к трудовому договору:
1. Работодатель устанавливает работнику сменный режим рабочего времени
2. Работнику устанавливается надбавка к должностному окладу за особые условия работы в размере 650р за отработанную смену. /Смена -12 часов..работаем по договоренности сутками/

Отработанные смены в мае 2009г:
1 (вых., праздничный), 5, 9 (вых., праздничный), 13, 17 (вых.), 21, 25, 29
Сумма дохода из 2-НДФЛ - 37400

Итог: 27000(оклад)+16(смен)*650=37400

[Без Б.]

Так у Вас, новерно, суммированный учет рабочего времени... и что означает запись особые условия работы?