Главбух - форум бухгалтеров, бухгалтерский форум про налоговый учет ОСНО, УСНО, ЕНВД, форум 1С.


Вернуться   Главбух форум бухгалтеров, бухгалтерский форум Главбух по налогам, учету, 1С. > Налогообложение и бухгалтерский учет > Зарплата и кадры


Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 30.11.2007, 09:28   #1
Злой гений!
 
Аватар для Lala
 
Регистрация: 08.11.2006
Адрес: Москва
Возраст: 47
Сообщений: 2,564
Спасибо: 14
Отправить сообщение для Lala с помощью ICQ
По умолчанию Re: Отпуск 28 календарных дней

subbota10, вот вот без оплаты, а тут хотят отпуск с оплатой.
__________________
Безвыходных ситуаций нет, из любой ситуации есть выход

Стремление некоторых к идеалу делает их невыносимыми.

"Все, что совершает человек, определяется уровнем его личной силы. А сила зависит лишь от того, какого рода знанием человек владеет". Карлос Кастанеда
Lala вне форума   Ответить с цитированием
Старый 05.12.2007, 13:24   #2
статус: начинающий бухгалтер
 
Регистрация: 26.11.2007
Сообщений: 22
Спасибо: 0
По умолчанию Re: Отпуск 28 календарных дней

именно хочет чтобы оплатили все вторые 14 дней отпуска взятых в разбивку только в рабочие дни и просим в случае отказа ткнуть пальцем где написано что ему не обязаны оплачивать.
и судя по всему что я читала да и здесь ссылки кидают ткнуть-то некуда к моему большому удивлению. тк все время считала что 28 отп=20 раб+8 вых.
ZHMOT вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.12.2007, 10:26   #3
Модератор форума
 
Аватар для Nadia
 
Регистрация: 27.11.2006
Адрес: Омск
Возраст: 49
Сообщений: 5,087
Спасибо: 4
По умолчанию Re: Отпуск 28 календарных дней

Цитата:
Сообщение от ZHMOT
именно хочет чтобы оплатили все вторые 14 дней отпуска взятых в разбивку только в рабочие дни и просим в случае отказа ткнуть пальцем где написано что ему не обязаны оплачивать.
и судя по всему что я читала да и здесь ссылки кидают ткнуть-то некуда к моему большому удивлению. тк все время считала что 28 отп=20 раб+8 вых.
Я перечитала посты и возникает вопрос.
А что у нас сотрудники сами устанавливают себе отпуска и их время пребывания в отпуске.
В каждой организации существует утвержденный график отпусков, в котором определен отпуск каждого работающего сотрудника.
Вы можете согласовать с сотрудником разбивку отпуска на две части, или на три. Но разбивать 14 календарных дней сотруднику по одному дню, не слишком ли.
Если будут все гулять по одному дню и когда захотят, тогда как?

Возникает вопрос. На Вашем предприятии есть график отпусков?
__________________
Если меня нет не форуме, значит я усердно работаю
Nadia вне форума   Ответить с цитированием
2020
Glavbyh.ru
Ответ



« Предыдущая тема | Следующая тема »

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
Оплата праздничных и выходных дней Ирина1976 Общая система налогообложения (ОСНО) 1 19.11.2007 10:11
Если сотрудник работает 7 дней потом 7 дней отдыхает? Ольга29 Общая система налогообложения (ОСНО) 2 11.10.2007 08:33
Количество дней для компенсации KIRA Зарплата и кадры 25 09.08.2007 10:00
Компенсация за 9 дней работы Nati Зарплата и кадры 1 02.08.2007 12:19
Сокращение рабочих дней! Без Б. Зарплата и кадры 5 22.12.2006 12:25


Полезности: Что лучше: ООО или ИП? калькулятор НДС Книги по бухгалтерскому учету Иностранец в России: на что стоит обратить внимание при трудоустройстве
Какие понятия и определения используются в спорах о взыскании неосновательного обогащения в коттеджных поселках

Текущее время: 21:35. Часовой пояс GMT +3.


Реклама на форуме Главбух.ру

Правила форума


Goon Каталог сайтов
Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot