уволенные в 1-м кв. в перс.учете за 1-е полугодие

[Таинственная Незнакомка]

можно рассчитать по всем сотрудникам программно, а затем уволенным поставить всю сумму начислено-уплачено, а себе допустим и еще кому нить уменьшить уплаченную сумму и этим самым выйти на "уплачено" по РСВ

[Вес`на]

Сообщение от Таинственная Незнакомка

уволенным поставить всю сумму начислено-уплачено

я так и делаю и не перетаскиваю уволенных в другой квартал

[Аланда]

Сообщение от Таинственная Незнакомка

кому нить уменьшить уплаченную сумму

Или данные об уплаченных взносах имеют какое-то значение для правильного учета ,тогда уменьшая кому -нибудь эту сумму,занижается сумма уплаченных за него взносов,или этот персонифицированный учет не играет никакой роли,тогда,почему бы просто не воспользоваться расчеотм по коэффициенту и никому ничего не исправлять.

[АЭСка]

Я тоже по уволенным сразу всю оплату закрываю, а остальную сумму оплаты взносов уже пропорционально коэф-ом раскидываю по остальным, благо работников мало, в экселе завожу формулы, чтоб полегче и быстрее.

[Аланда]

Я вот честно не понимаю,почему нужно пользоваться коэффициентом в том случае,если оплата идет всегда равная начисленной сумме,начисления -то известны по каждому сотруднику.конечно,если платится не всегда или не столько,сколько начислено,тогда без коэффициента не обойтись.Еще ,конечно,количество сотрудников имеет значение,если их много,тогда проще воспользоваться коэффициентом,но в пределах 5-10 человек,вручную завести уплаты,по-моему, нетрудно.ИМХО

[Вес`на]

с коэф-тами нет проблем когда уплата идет 100% внутри квартала, а так я сколько ни пробовала, он так безалаберно по сотрам суммы раскидывает, у кого 5тр начислено в уплату 3тр поставит, а у кого 2тр, может 1,5тр в уплату забубенить

Сообщение от Аланда

в пределах 5-10 человек,вручную завести уплаты,по-моему, нетрудно

да и в пределах 30-ти тоже, вот как у Незнакомки 600 это -да.......проблема

[АЭСка]

Сообщение от Аланда

почему нужно пользоваться коэффициентом в том случае,если оплата идет всегда равная начисленной сумме,начисления -то известны по каждому сотруднику

Это в идеале. А в реальности получается платить только в след. месяце за предшествующий...

[Таинственная Незнакомка]

да нет проблемы, как то приноровились...

[Shida]

Здравствуйте, уважаемые, тоже парюсь с отчетом по перс учету... Подскажите пожалуйста если во втором квартале у меня оплат не было вообще, а в 3-м платим за 2-й, то бишь в конце июля, то эти суммы оплаты как я понимаю должны оказаться в отчете за 3-й квартал?

[vertepa]

Shida, Я делаю именно так, т.е. в отчете за 2-й кв. учитываю суммы, которые были технически уплачены в апреле, мае и июне. Все, что оплачивалось в июле буду отражать уже в отчете за 3кв.

[АЭСка]

Сообщение от Shida

то эти суммы оплаты как я понимаю должны оказаться в отчете за 3-й квартал?

Етественнно !

[vertepa]

Сообщение от Таинственная Незнакомка

можно рассчитать по всем сотрудникам программно, а затем уволенным поставить всю сумму начислено-уплачено, а себе допустим и еще кому нить уменьшить уплаченную сумму и этим самым выйти на "уплачено" по РСВ

Вобщем, я так и сделала. Я вывела общую сумму такой переплаты и раскидала ее по нескольким сотрудникам. Никакого коэффициента я не использовала, просто у некоторых получилость, что начислено = уплачено.

Тем более, что кроме уволенных еще несколько человек вылезли с небольшой переплатой. Пришлось правда все вручную считать в экселе. Я можно сказать "обнулила" все долги по уплаченным взносам у уволенных, т.е. уплатила ровно столько, сколько было начислено за 6 мес. Программа этого не сделала даже у тех, кто был уволен в 1кв. Когда стала смотреть уплату, то выяснилось, что у этих уволенных "уплачено" стоит в разы больше, чем у них осталось уплатить. Как программа собиралась эту переплату у них потом гасить я не врубилась, начислений то у них больше не будет.

Единственно, меня терзают сомнения насчет уволенных во 2-м кв. Я поставила им полную уплату всех начисленных им взносов, чтобы в следующем отчете их вообще не указывать, и само собой у них получилась перплата. Боюсь, если уволенных за 1кв. ПФР еще пропустит (им деваться некуда), то с уволенными за 2кв. возникнут проблемы.

Да, и еще вот такая интересная чепуха - я делала перс.учет в программе СБИС+ для отравки электронно. И выяснила, что программа считает в перс.учете по каждому работнику долг за предыдущий период по уплате и соответственно раскидывает оплату с учетом долга за предыдущий период. Если брать все 6 мес, то все замечательно и переплаты ни у кого нет, но при проверке Чеком стали вылезать ошибки "уплачено больше, чем начислено" т.е. проверяются начисления только за последние 3 мес. и тогда у некоторых получается переплата и эту переплату Чек выводит как ошибку. Вот такой дурдом. Я исправляла вручную.

[Shida]

vertepa , АЭСка, спасибо Еще один вопрос, может знаете ответ: я должна сдать уточненку за 1 квартал 2011г., у меня изменилась база для начисления взносов по одному сотруднику, то бишь предстоит сдавать АДВ 6-2, СЗВ 6-2, РСВ-1 и список застрахованых лиц (последнее под вопросом - у меня количество людей не поменялось, мне его тоже надо сдавать?), так вот как это должно быть отражено в АДВ 6-2 и СЗВ 6-2 делаю отчет в программе пенсионного фонда ПУ5, она мне ставит отчетный период 1 полугодие 2011 года, корректирующая - 1 квартал 2011г. это нормально? также хочу спросить в СЗВ 6-2 перечислять всех сотрудников или только того по которому прошли изменения? И последнее с АДВ 6-2 мы договорились до того, что она мне в первой таблице "Сведения об исходный сведениях" пишет данные второго квартала, а во второй таблице "Сведения о корректирующих (отменяющих) сведениях" ставит данные на которые прошли изменения по сотруднику. Мне чего-то как-то это не понравилось, позвонила в ПФ сказали что все правильно, приехала сдавать - говорят что вообще не отчетность а одна большая ошибка, в чем проблема не говорят, может и не в этом, вот теперь гадаю)) Может кто знает ответы на вопросы, развейте сомнения, наставьте на путь в конец отчетности

[vertepa]

Что касается периодов, то следуя логике нужно считать так: отчетный период - это тот период когда сдается уточненка, ну а корректируете вы 1кв. Поэтому программа делает все правильно.

В подтверждение привожу цитату с сайта пфр:

"В текущих версиях программного обеспечения реализована возможность подготовки страхователями корректирующих форм индивидуальных сведений. И при заполнении форм Вам необходимо учесть:

в блоке «Отчетный период» следует указать текущий отчетный период, т.е. «2 полугодие 2010 года»;
в блоке «Корректируемый отчетный период» следует указать период, за который корректируются сведения, т.е. «1 полугодие 2010 года»."вот ссылка на всякий случай http://www.pfrf.ru/ot_chel/pers_count/13539.html

Вот еще информация:
Согласно письму ПФР от 18 мая 2011 г. N 08-26/5304, в случае обнаружения ошибки в индивидуальных сведениях, принятых органами ПФР, организация представляет корректировку вместе с отчетом за период, когда обнаружилась ошибка. В корректирующих формах СЗВ-6-1(2) будет указано два периода - отчетный и корректируемый.

Пример

Ошибка в индивидуальных сведениях за 2010 год обнаружилась во 2-м квартале 2011 года, в данном случае отчетный период - 1 полугодие 2011 года, корректируемый период -2010 год. При составлении описи АДВ-6-2 за отчетный период, сведения по исходным пачкам отражаются в верхней части формы, сведения по корректирующим - в нижней.
Корректирующие СЗВ-6-1(2) должны содержать измененные данные. В случае, когда сведения корректируются по результатам выездной проверки, сумма доначислений отражается в РСВ-1 за отчетный период по строке 120.
В других случаях, корректировка индивидуальных сведений возможна только после камеральной проверки уточненной РСВ-1 за корректируемый период."

http://www.help.taxcom.ru/taxcom_sprinter/hot_questions/pfr/podgotovpfr/002/

По поводу того, указывать только одного или всех... Ну с РСВ понятно- все суммы указываются полностью по всем с учетом изменений. А перс.учет... В форме сзв-6 есть итоговая строка и сумма в ней должна совпадать с адв-6, а адв-6 должна совпадать с рсв. Поэтому если вы в сзв-6 укажите только одну изменившуюя сумму, то в итоге будет несовпадение с рсв.
Вобщем, я думаю, что нужно полностью заполнить сзв-6 по всем сотрудникам и с учетом корректировки и эта сумма в итоге должна совпасть с корректированной суммой в рсв. Мой итог таков - нужно делать полный отчет по всему предприятию с правильными цифрами и сдавать. Хотя честно скажу, корректировку ни разу по пфр не сдавала. В инете информации тоже практически не нашла. Все, что нашла я выложила.

Shida, напишите потом как получилось сдать корректировку.

[Shida]

Спасибо, напишу обязательно, но т.к. не уверена, что получится сразу составить правильно сдаю 2-й квартал без корректировки, корректировать буду 3-м кварталом

[Вес`на]

Сообщение от Shida

я должна сдать уточненку за 1 квартал 2011г., у меня изменилась база для начисления взносов по одному сотруднику,

в связи с чем изменилась ? Вы забыли начислить что-то и теперь доначисляете или был начислен доход, но не начислены на эту сумму взносы ? В первом случае не нужно подавать никаких корректировок, вы доначисление делаете текущим периодом и включаете в отчет за текущий период.

[Shida]

Уточненку подавать не пришлось, приняли как исходный за 2 кв. Подскажите где прописано, что если меняется база для начисления в РСВ-1, то штраф будет наложен на всю сумму, а не на сумму изменений?

Вес`на, не совсем поняла вопрос:

Вы забыли начислить что-то и теперь доначисляете

это про базу или про сумму страховых взносов?