Форум: Вопрос по отчетности и зп директора Форум Главбух

Аланда · 14.10.2011, 09:47

Вопрос один из самых спорных,и только одна из многих тем,посвященных этой проблеме ,здесь
http://www.glavbyh.ru/showthread.php?t=27257
С одной строны трудовой договор заключать не нужно,с другой строны вполне возможно.Я сделала для себя вывод,что принимать решение нужно каждому по обстоятельствам.Если зарплату выплачивать не хочется или нет возможности,то трудовой договор,на основании которого обязательно нужно начислять зарплату(если,конечно ,не отправить временно директора в административный отпуск),не надо.Подтвержением этой позиции будут ,например,разъяснения Ковязиной.А если ,наоборот,нужно начислять зарплату,заключать трудовой договор не запрещено ,не забывая начислять все взносы с этой зарплаты.ИМХО,ИМХО.

14.10.2011, 09:47	#1
Аланда Статуса нет никакого Регистрация: 28.06.2007 Адрес: Санкт-Петербург Сообщений: 18,513 Спасибо: 1,359	Re: Вопрос по отчетности и зп директора Вопрос один из самых спорных,и только одна из многих тем,посвященных этой проблеме ,здесь http://www.glavbyh.ru/showthread.php?t=27257 С одной строны трудовой договор заключать не нужно,с другой строны вполне возможно.Я сделала для себя вывод,что принимать решение нужно каждому по обстоятельствам.Если зарплату выплачивать не хочется или нет возможности,то трудовой договор,на основании которого обязательно нужно начислять зарплату(если,конечно ,не отправить временно директора в административный отпуск),не надо.Подтвержением этой позиции будут ,например,разъяснения Ковязиной.А если ,наоборот,нужно начислять зарплату,заключать трудовой договор не запрещено ,не забывая начислять все взносы с этой зарплаты.ИМХО,ИМХО. __________________ "Человеку нужно два года,чтобы научиться говорить,и .....целая жизнь,чтобы научиться держать язык за зубами".