Цитата:
Сообщение от Сушка
Нет , мы в Орле, допустим полная ставка 5000р., а пол ставки 2500р. возможно?
|
Да, тогда может
Статья 133 Трудового кодекса определяет, что месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Однако если сотрудник принят на работу на условиях неполного рабочего времени, то оплата его труда производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ (ст. 93 Трудового кодекса). Таким образом, заработная плата работников принятых на полставки или четверть ставки может быть меньше установленного минимального размера оплаты труда.