Московское Трехстороннее соглашение и НДФЛ

[HR - mega]

С 1 мая 2008 года в Московском трехстороннем соглашении предусмотрена минимальная оплата труда 6 800 руб.
Могу я в штатном расписании поставить 6 800 руб ( квотники) и потом оттуда вычитать НДФЛ или надо ставить больше, чтобы на руки получилось 6 800 руб?

[Ольчик 77]

По моему мнению не нужно больше, так как НДФЛ человек должен платить за себя сам со своего дохода. А в уровне оплаты всегда имеется ввиду доход человека с учетом НДФЛ, а не за вычетом.

[HR - mega]

Спасибо. С 1 мая произошло увеличение минималки до 6800 руб. Мы платили по ШР 6500. Чтобы налоговая не придиралась, как Вы думаете, можем мы за два месяца выплатить премию, чтобы как-то выправить ситуацию????

[Ольчик 77]

Я думаю, что да, ведь смотрят совокупный доход.

[HR - mega]

Ольчик, как Вы думаете, формулировка приказа "Премировать за ответственное отношение к своим обязанностям и многолетний добросовествный труд" примут к зачету?????

[Ольчик 77]

Мне кажется более чем, мы писали в приказах даже проще : за добросовестный труд

[HR - mega]

Пасибо. Большое