Цитата:
Сообщение от Julikosha
Здравствуйте. Как считать отпуск без сохранения з/п?
з/п делить на календарные или рабочие дни?
Например на 4 дня рабочих написано заявление. Нужно з/п делить на раб. дни и умножать на отработанные ( без этих 4х) = начислено. Или на календарные?
Или например взял на 8 дней. Там включаются выходные. В этом случае как считать?
|
Не поняла какой расчет Вы собрались производить в Вашем случае? Отпуск за свой счет, это неоплачиваемый, административный отпуск. За эти дни сотрудник ни чего не получит.
Раз написано 4 рабочих дня, то это любые рабочие дни с понедельника по пятницу. Если написано в календарных днях, то это все дни включая с выходными.