Отпуск.Вопросы???

[Вес`на]

Сообщение от Ольгунчик

надо перевести сотруднику на карточку отпускные,посоветуйте,как правильно назначение платежа написать?

да так и пишите, "Перечисление суммы отпускных выплат за _____ 2010г. НДС не облагается."

Сообщение от Ольгунчик

надо перечислить НДФЛ,мне так и написать в назначении платежа,что перечисляется НДФЛ по отпускным?

я так и пишу "Уплата НДФЛ с отпускных выплат за ______2010г."

[Ольгунчик]

Сообщение от Вес`на

да так и пишите, "Перечисление суммы отпускных выплат за _____ 2010г. НДС не облагается."

я так и пишу "Уплата НДФЛ с отпускных выплат за ______2010г."

А мне так и писать "Перечисление отпускных выплат за ноябрь 2010 года" (если сотрудник уходит в отпуск с 8 ноября по 05 декабря)?Я имею ввиду мне надо писать именно за ноябрь или ноябрь-декабрь или точно с датами прописать?

[Вес`на]

нет, даты не нужны, можете указать за ноябрь-декабрь 2010г.

[Олюшка2807]

Привет, помогите начинающиму буху.
Начислила работнику отпуск за 14 дн. в размере 8028,44, не пойму почему к выплате 7114,44, ведь за -13%, д.б. 6984,74

[Таинственная Незнакомка]

проверьте наличие льгот

[Олюшка2807]

Сообщение от Таинственная Незнакомка

проверьте наличие льгот

я посмотрела в приказе о приеме на работу у него 400ре и 1000ре, или я не там смотрю?
а вот что он мне выдает, когда я провожу док на начисление зарплаты(отпуска)
"1. Елисеев Денис Николаевич (табельный номер 0000000008)
Валовый доход с начала года: 174530.13
Предоставленные вычеты: 11800
Облагаемый доход с начала года: 162730.13
Начислено по документу: 8028.44, в том числе НДФЛ: 914, к выплате: 7114.44"

[Таинственная Незнакомка]

ну... начислено 8028,44 рубля, льгота 1000 руб на ребенка,НДФЛ (8028,44-1000)*13%=914 руб. , к выдаче 8028,44-914=7114,44

[Олюшка2807]

Сообщение от Таинственная Незнакомка

ну... начислено 8028,44 рубля, льгота 1000 руб на ребенка НДФЛ (8028,44-1000)*13%=914 руб. , к выдаче 8028,44-914=7114,44

СПАСИБО

[KarinaB5]

Вопрос!!! У меня сотрудница собралась писать заявление на внеочередной отпуск, что это за отпус и как его оформлять????

[Зануда отмороженный]

Сообщение от KarinaB5

Вопрос!!! У меня сотрудница собралась писать заявление на внеочередной отпуск, что это за отпус и как его оформлять????

собралась - пусть пишет. Вам то что? Работодатель не обязан давать добро на такое!

[Таинственная Незнакомка]

хм! отпуск за свой счет? административный?...

[KarinaB5]

Во во для меня это ж было удивление. что это за отпуск))))) Оказалось оа имела ввиду очередной оплачваемый отпуск))))))))

[Таинственная Незнакомка]

KarinaB5, ну вы блин и приколисты..

[Natasha07]

Директор работает в 2-х фирмах (ООО) - в одной по основному месту работы, в другой фирме - по совместительству. Он является в обеих фирмах единственным сотрудником. По сроку в фирме, в которой он работает по совместительству, нужно "отправлять" его в очередной отпуск, а в фирме по основному месту работы он проработал полгода - тоже подошел срок отпуска. Подскажите, как ему "предоставлять" отпуска? Заменять ден.компенсацией нельзя, а кто работать-то будет - ведь сотрудников нет

[olyalya]

Здравствуйте помогите пожалуйста в расчете отпускных!!!! Я не могу сообразить как правильно посчитать календарные дни в месяце, если например, сотрудник в январе 2010 года отработал 15 дней (в январе 15 рабочих дней), сколько календарных дней тогда в расчет брать??? 16??? Или такой случай: с 01.02.10 по 25.02.10 сотрудник был в учебном отпуске, в феврале отработал 1 день, как высчитать календарные дни в феврале для расчета??? Помогоите пожалуйста. Заранее спасибо всем.

[Вес`на]

Сообщение от olyalya

как правильно посчитать календарные дни в месяце, если например, сотрудник в январе 2010 года отработал 15 дней (в январе 15 рабочих дней)

это полностью отработанный месяц

Сообщение от olyalya

Или такой случай: с 01.02.10 по 25.02.10 сотрудник был в учебном отпуске, в феврале отработал 1 день, как высчитать календарные дни в феврале для расчета???

Количество календарных дней в неполном календарном месяце рассчитывается путем деления среднемесячного числа календарных дней (29,4) на количество календарных дней этого месяца и умножения на количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце.
29,4/28*3

[olyalya]

Я торможу капитально, извините меня заранее, но я не понимаю "количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце"... Допустим сотр. отработал всего 1 день в январе, то получится: 29,4/31*1=0,95??? я правильно понимаю? А если будет так: в апреле 22 раб. дня, если сотр. отработал эти 22 дня-значит брать в расчет 30 к/д, но если сотр. отработал 21 день в апреле, тогда будет так: 29,4/30*21=20,58 и в расчет берем 20,58 к/д?

[Таинственная Незнакомка]

Natasha07, отправляйте его в отпуск частями, чтоб организации не во вред было и дир отдохнуть смог....и у меня встречный вопрос: а где сотрудники то? Вы для организации кто? Неужели только дин дир работает в двух фирмах один?

[Natasha07]

Сообщение от Таинственная Незнакомка

Natasha07, отправляйте его в отпуск частями, чтоб организации не во вред было и дир отдохнуть смог....и у меня встречный вопрос: а где сотрудники то? Вы для организации кто? Неужели только дин дир работает в двух фирмах один?

Сотрудники - я(бухгалтер) и ещё пара-тройка рабочих, оформлен официально только сам директор в целях экономии денег на налогах с з/п Конечно, фактически ему никакой отпуск и не нужен, я беспокоюсь, как официально по документам это должно выглядеть

[Вес`на]

Сообщение от Таинственная Незнакомка

отправляйте его в отпуск частями

расчленить дира предлагаешь ?