День начисления з/пл.

[rgs]

Подскажите, пожалуйста, заклинило что-то.
В табеле учета рабочего времени и расчетной ведомости т-51 в графе дата составления указывать последний рабочий день месяца или последний календарный день месяца?
Вот, например, зарплату мы выдаем 1-го числа месяца, следующего за расчетным (прописано в ТД). З/ту за февраль должны выдать 1-го марта, 1-го марта - выходной, поэтому выдаем в последний рабочий день - 27-го февраля.
При начислении з/пл в программе автоматически дата ставится 28 февраля (последний день месяца), и программа берет выданную з/пл 27-го февраля в расход 28-го февраля (у нас УСН).
Как должно быть правильно оформлено на бумаге в ведомостях: 27 или 28 февраля?

[Таинственная Незнакомка]

Законодательство не содержит четкого требования к заполнению графы "дата составления" табеля учета рабочего времени. Однако, на практике, как правило, проставляют последний день текущего месяца.

При этом согласно ст. 14 Трудового Кодекса если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день. Таким образом, в табеле может быть проставлено в графе «дата составления» либо последний день месяца, либо первый рабочий день следующего месяца, т.е. дата, когда табель фактически был составлен.

[rgs]

а последний рабочий день месяца, но не последний календарный, можно ставить?

[Таинственная Незнакомка]

Я не ставлю. Подождем, что другие пользователи скажут.

[Arhimed.]

всю жисть учили шо дата начисления з/платы - последний календарный
я бы и ставил последний календарный

Сообщение от Таинственная Незнакомка

При этом согласно ст. 14 Трудового Кодекса если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.

это не мешает нам подписать документ пусть даже и в воскресенье

погляди скока законов подписал наш Вовочка 2 мая сего года

ну и уж ставшее классикой при обсуждении такого вопроса
Постановление Правительства РФ от 01.01.2002 N 1 "О Классификации основных средств, включаемых в амортизационные группы"

они действительно всем табором так с работы и не уходят ?
квасят ?
или подписывают то что в рабочие дни не успели ?

[Власа]

я вообще не парюсь по этому поводу...есть табель и есть, главное чтоб дата была раньше выдачи....

[Таинственная Незнакомка]

В общем, никто из нас 27 февраля не рисует, так?

[rgs]

я подняла это вопрос, т.к. если мы з/ту выплачиваем 27- го,НДФЛ переводим 27-го, а ведомость в программе начисляет всё 28-го, то при усн в расходы з/пл попадает 28-го. Не будут ли при проверке интересоваться как вы выплатили з/пл., которую еще не начисляли? Тот же вопрос и с НДФЛ.

[АвдотьКА]

Сообщение от rgs

я подняла это вопрос, т.к. если мы з/ту выплачиваем 27- го,НДФЛ переводим 27-го, а ведомость в программе начисляет всё 28-го, то при усн в расходы з/пл попадает 28-го. Не будут ли при проверке интересоваться как вы выплатили з/пл., которую еще не начисляли? Тот же вопрос и с НДФЛ.

Если мне не изменяет склероз - МНДФЛ выплачивают в день выплаты зарплаты... Какая нафих разница, какое там число в бумагах нарисовано?

[rgs]

Так-то оно так, но кто их знает этих проверяющих

[АвдотьКА]

Сообщение от rgs

Так-то оно так, но кто их знает этих проверяющих

И что они сделают? Если НДФЛ, например, уплачен вовремя?

[Среда]

Так. Я 28е рисую.

[Таинственная Незнакомка]

rgs, а зарплату за первую половину месяца вы как выплачиваете?

[rgs]

15-го исходя из фактически отработанного времени, но мы ведь ее не начисляем, делам только табель т-13

[Таинственная Незнакомка]

Сообщение от rgs

15-го исходя из фактически отработанного времени, но мы ведь ее не начисляем, делам только табель т-13

видите, вы выдаете ее не начислив, так же и выплачивайте вторую половину 27 , а начисление пишите 28 числа всего за месяц... кассовый метод у вас, или я ошибаюсь?

[Среда]

Сообщение от rgs

т.к. если мы з/ту выплачиваем 27- го

а зачем Вы сами себе проблемы создаете?

Сообщение от Таинственная Незнакомка

При этом согласно ст. 14 Трудового Кодекса если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.

а не предыдущий

Сообщение от rgs

Вот, например, зарплату мы выдаем 1-го числа месяца, следующего за расчетным (прописано в ТД). З/ту за февраль должны выдать 1-го марта, 1-го марта - выходной

поэтому выдавайте 2-го.
У нас прописано, что 10го числа. Так еще удобнее.

[Arhimed.]

Сообщение от Йожык

Цитата:
Сообщение от Таинственная Незнакомка Посмотреть сообщение
При этом согласно ст. 14 Трудового Кодекса если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.
а не предыдущий


Цитата:
Сообщение от rgs Посмотреть сообщение
Вот, например, зарплату мы выдаем 1-го числа месяца, следующего за расчетным (прописано в ТД). З/ту за февраль должны выдать 1-го марта, 1-го марта - выходной
поэтому выдавайте 2-го.

Йожык, при этом в статье про выдачу з/платы напысано
шо если дата установленная лдля выдачи попадает на выходной то зряплату обязаны выдать накануне

[Среда]

Сообщение от Arhimed. при этом в статье про выдачу з/платы напысано шо если дата установленная лдля выдачи попадает на выходной то зряплату обязаны выдать накануне Кошмар. Снова противоречащие статьи? Когдаж эту ду(р)му распустят...

[Arhimed.]

на мой взгляд это работает так
про начисление з/платы
выданная з/плата 27 числа будет иметь такую же природу как и выданный =аванс= в средине месяца. А начисление пойдёт последним днём - 28-м

ведь вы не можете составить табель в последний рабочий !
причина ? а 28-го может кто-то заболеть и в этот день вы должны поставить =Б= а не =В=
или отпуск приспичился
или командировка резко обнаружилась

вот


а про НДФЛ
тут и деваца не куда

Сообщение от АвдотьКА

НДФЛ выплачивают в день выплаты зарплаты.

А как известно бух и налоговые учёты - рядом не стояли

выплата з/платы - раньше чем начислена
НДФЛ начислен в день выплаты (с выплаченного) и уплачен в этот же

[rgs]

а КУДИР мне как заполнять?
27 -го - перечисленный НДФЛ
28-го - всю выданную зарплату (аванс + 27-го числа)