прием на работу

[аурелия]

трудовой договор уже написан и везде зарегистрирован, поэтому в нем не могу ничего дописать.
в нем значиться -

3.1. За выполнение трудовых обязанностей Работнику устанавливается должностной оклад в размере 5000 ( пять тысяч ) рублей в месяц.

4.1. Работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями
4.2. В течение рабочего дня Работнику устанавливается перерыв для отдыха и питания, который в рабочее время не включается.

но в договоре не прописано -- сколько часов рабочий день.
могу ли я, не меняя договора прописать в приказе, что рабочий день составляет 4 часа, или подскажите - как выйти из этой ситуации. трудовой договор уже везде зарегистрирован, но говорят, что меньше минималки я платить не могу.
КАК БЫТЬ!!!