как правильно распределяется надбавка бухгалтерам за сложность и напряженность???

[Log_in]

Сообщение от Таинственная Незнакомка

допустим есть участок материальный и зарплатный.... чья работа сложнее?

а мы пытаемся сравнить квалификацию или все таки сложность?
специфика, и объем работ, условия в которых они производятся каковы?

Сообщение от Таинственная Незнакомка

кому платить за профессионализм, если их только только приняли на работу?

)))) как бухгалер - бухгалтеру (по секрету), тому, кому полагается в соответствии с договором (колл.договором, положением об оплате труда).

Сообщение от Таинственная Незнакомка

а у материальщика?.. ФОТ один общий на бухгалтерию... как ты расставишь приоритеты?

у них тоже есть норма по количеству номенклатурных единиц, складов и движняку.

Сообщение от Таинственная Незнакомка

как ты расставишь приоритеты?

от условий работы, я нагрузку распределю равномерно и буду платить одинаково (в части этих критериев влияющих на размер зп)